發布:2026-05-12 07:55:16 關注:322次
一、學校簡介
長春理工大學原名長春光學精密機械學院,1958年由中國科學院創辦,是新中國第一所培養光學專門人才的高等院校。“兩彈一星”元勳、兩院院士王大珩先生為學校創始人、第一任院長。經過60多年的建設與發展,學校現已成為一所具有鮮明光電特色和國防特色的吉林省省屬重點大學,是吉林省、國家國防科技工業局、長春市共建院校,享有“中國光學英才搖籃”的美譽。
因光而生,追光而行。學校形成了以光電技術為特色,光、機、電、算、材相結合為優勢,工、理、文、經、管、法、藝協調發展的學科布局,構建了光機電一體化、係統完備的大光電學科體係,光、機、電、算、材、化主幹學科均已獲得一級學科博士學位授予權。擁有1個國家重點學科、4個吉林省重中之重學科、16個吉林省特色高水平學科;9個博士學位授權一級學科,9個博士後科研流動站。
學校科技平台包括:1個國家級重點實驗室、1個國家地方聯合工程實驗室、2個國家地方聯合工程研究中心、31個省部級重點實驗室、24個省部級工程研究中心(含科技創新中心)、2個省部級高等學校高端科技創新平台、6個省部級協同創新中心、15個省部級人文社科基地。
二、招聘範圍和條件
(一)優秀博士
1.基本條件
(1)具有中華人民共和國國籍;遵守中華人民共和國憲法、法律、法規,思想健康,遵守紀律,品行端正,作風正派。
(2)年齡一般在18周歲以上、35周歲及以下。
(3)具有博士研究生學曆學位或2027年12月31日前取得博士研究生學曆學位。
(4)具有紮實的理論基礎,具有同行認可的學術成果,具備適應崗位要求的專業素質、綜合能力和身體條件。
(5)符合崗位所需要的政治麵貌、專業、資曆等其他條件。
2.人才待遇
(1)聘用為我校事業編製教師。
(2)根據《長春理工大學引進博士待遇管理辦法》,為符合條件的優秀博士提供安家費10-20萬元;提供科研啟動經費,理工科10-15萬元,人文社會科學學科5-8萬元。
(3)提供必要的辦公和科研等工作條件。
(4)對於特別優秀的人才,可根據個人情況和學校發展需求一事一議。
(二)大珩博士後、團隊博士後
大珩博士後麵向高層次青年人才引育和儲備;團隊博士後麵向學校重點發展學科組建教師學術團隊。
1.基本條件
(1)遵守中華人民共和國憲法、法律、法規,思想健康,遵守紀律,品行端正,作風正派。
(2)年齡一般在18周歲以上、年齡32周歲及以下。
(3)獲得博士學位一般不超過三年。申請從事第二站及以上博士後研究的,獲得博士學位的年限不受限製。
(4)大珩博士後、團隊博士後須全職在長春理工大學工作。
(5)大珩博士後申請人應具有較強學術潛力,學術成果突出。申請時應具有所屬學科領域獲得同行認可的高質量代表性成果。
(6)團隊博士後申請人應具有在所屬學科領域有一定學術影響力的代表性成果。
2.人才待遇
(1)學校按照《長春理工大學“大珩博士後”計劃實施辦法(試行)》中相關規定,為“大珩博士後”按照提供年薪30萬元;為團隊博士後參照學校同級同類人員標準提供薪酬。博士後在站兩年內享受在職教師同等的社會保險、住房公積金及其他職工福利,在站期間科研成果享受學校相關獎勵政策。
(2)學校為大珩博士後、團隊博士後分別提供5萬元、2萬元科研支持經費。
(3)鼓勵博士後申報國家資助博士後研究人員計劃、中國博士後科學基金資助等各類博士後基金等資助項目。國家撥付的資助待遇與學校待遇疊加享受。
(4)提供必要的辦公和科研等工作條件。
三、招聘崗位及報名方式
意向博士研究生可在下方鏈接填寫個人信息進行報名,https://qywx.wjx.cn/vm/m638Lef.aspx,請【點擊下方“立即投遞/投遞簡曆”,即刻進行職位報名】,招聘采取校院兩級考核的方式,學校不定期組織集中考核。具體招聘條件請見附件1和附件2。
附件1:2026年長春理工大學公開招聘高層次人才(青年學者論壇)崗位及其資格條件一覽表
附件2:2026年長春理工大學公開招聘高層次人才(大珩博士後、團隊博士後)崗位及其資格條件一覽表
長春理工大學人事處
2026年4月30日
信息來源於網絡,如有變更請以原發布者為準。
來源鏈接:
http://www.ciom.edu.cn/rczp2026/90f83158d21f4f78b805f03eb1ff32eb.htm
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