湖南理工職業技術學院是隸屬於湖南省教育廳的全日製公辦普通高等院校。學校始建於1978年，坐落湘潭中心城區，校園環境優美。學校圍繞立德樹人根本任務，明確“四一兩全”戰略目標，錨定“精

、特、強”辦學策略
，闖出了一條集約化辦學、高質量發展的內涵式特色新路。

根據《事業單位人事管理條例》(中華人民共和國國務院令第652號)、《事業單位公開招聘人員暫行規定》(人事部令第6號)、《關於進一步做好事業單位公開招聘工作的通知》(人社部發〔2024〕57號)和我省事業單位公開招聘有關政策，結合我校工作需要

，麵向社會公開招聘事業單位工作人員。現將具體招聘方案公告如下：

一、組織領導

zaihunanshengrenliziyuanheshehuibaozhangtingzhidaojianduxia


，hunanligongzhiyejishuxueyuanchengligongkaizhaopingongzuolingdaoxiaozu，lingdaoxiaozubangongshishexuexiaozuzhirenshibu
，jutifuzezhaopingongzuodezuzhi
、實施
、協調等事宜。學校紀檢監察部門全程參與監督。

二、招聘原則

(一)堅持德才兼備、以德為先的用人標準;

(二)堅持公開、平等
、競爭、擇優的原則;

(三)堅持工作需要、人崗相適，注重綜合能力和專業知識相結合。

三、招聘條件

(一)具有中華人民共和國國籍;

(二)遵守中華人民共和國憲法和法律
，擁護中國共產黨領導和社會主義製度;

(三)具有良好的品行和職業道德;

(四)具有崗位所需的專業或技能條件
，崗位所要求的專業以教育部學科專業目錄為準;

(五)適應崗位要求的身體條件及其他條件。

有下列情形之一的人員，不得報名：

(一)現役軍人;

(二)在讀高校非2025屆畢業生(指2026年及以後畢業的畢業生);

(三)曾因犯罪受過刑事處罰的人員;

(四)曾被開除中國共產黨黨籍
、被開除公職的人員;

(五)尚未解除黨紀、政務
、事業單位工作人員處分或者正在接受紀律審查和監察調查的人員;

(六)涉嫌違法犯罪正在接受司法調查尚未作出結論的人員;

(七)在各級各類事業單位公開招聘中因違反《事業單位公開招聘違紀違規行為處理規定》被記入事業單位公開招聘應聘人員誠信檔案庫
，且在記錄期限內的人員;

(八)按照《事業單位公開招聘人員暫行規定》、《事業單位人事管理回避規定》等應當執行回避製度的人員;

(九)法律、政策規定不得聘用為事業單位工作人員的其他情形的人員。

四、招聘崗位、計劃及要求

此次招聘崗位4個;招聘計劃6名
，均為專業技術崗位(詳見附件1)。

五

、招聘程序

(一)發布信息

招聘信息通過湖南省人力資源和社會保障廳(http：//rst.hunan.gov.cn/）、?湖南理工職業技術學院網站網站麵向社會公開發布。

(二)報名

1.報名時間

2025年5月15日至2025年5月23日。

2.報名方式

采取網上報名的方式，每人限報一個崗位，多報則取消應聘資格。

應聘人員登錄湖南理工職業技術學院網站，點擊“2025年公開招聘報名入口”圖標報名，按崗位要求填寫相關個人信息，並將報考崗位所需的相關材料原件掃描上傳。

3.報名材料

(1)請應聘人員自行下載並如實填寫《湖南省事業單位公開招聘人員報名表》(附件2)
，須在承諾欄手寫簽名;

(2)本人有效身份證(正反麵)、學曆學位證書原件(或學信網教育部學曆證書電子注冊備案表)和崗位要求的資格證書及相關材料原件，應屆畢業生還須提供畢業生就業推薦表(需蓋學校公章);

(3)近期同底彩色免冠1寸照片兩張;

(4)招聘崗位要求是中共黨員(含預備黨員)的,應聘人員須提供所在基層黨組織開具的黨員身份證明(加蓋黨組織公章，落款日期為2025年1月1日以後);

(5)現有工作單位的應聘人員須由所在單位或主管部門出具同意報考證明並加蓋單位公章(可入圍麵試時提供)。

4.相關要求

應聘人員的學曆(學位)必須為國家承認的學曆(學位)。出國留學人員學曆應通過教育部相關部門的學曆認證。以上學曆學位證書(學曆認證)必須於2025年7月31日前取得。未在規定期限內取得,則取消應聘資格。

本次招聘所設專業不區分專業碩士、博士和學術碩士
、博士。

(三)資格審查

genjugangweizhaopinyaoqiuduiyingpinrenyuanbaomingtiaojianjinxingzigeshenzha。zigeshenzhafenweichushenhefushen，qiezigeshenzhaguanchuanzhaopingongzuoquanguocheng
，renhehuanjiefaxianyingpinrenyuanbufuhegangweibaomingtiaojianhuotigongdecailiaonongxuzuojia，yijingzhashi
，quxiaokaoshihuopinyongzige。

1.初審：根據崗位招聘要求對應聘人員網上報名條件進行資格初審
，通過資格初審人員自行在報名係統打印準考證。通過資格初審人員名單
、打印準考證時間在湖南理工職業技術學院組織人事部網站公布。考試時間

、地點詳見準考證。

2.複審：筆試結束後，根據應聘同一崗位筆試成績排名先後，按崗位招聘計劃數1:3debiliquedingzigefushenrenyuanmingdan。fushencaiquxianchangshenhedefangshi，kaoshengxujiangbaomingcailiaoyuanjianjifuyinjianjiaozhaopindanweishenzha
，tongguozigefushenrenyuanquanbujinrumianshi、實際操作能力測試。

資格複審的時間
、地點、通過人員名單和麵試
、實際操作能力測試通知在湖南理工職業技術學院組織人事部網站公布。

(四)考試

1.開考比例

崗位報名人數與招聘計劃數的比例原則上不低於3:1。對少數專業特殊確實難以形成競爭的崗位，經報請省人力資源和社會保障廳同意後，根據實際情況可適當降低開考比例、核減或取消崗位招聘計劃。

2.考試方式

(1)JS01-JS03崗位：采取筆試
、麵試和實際操作能力測試相結合的方式進行(按百分製折算成綜合成績，其中筆試成績占綜合成績的40%
，麵試成績占綜合成績的30%，實際操作能力測試成績占綜合成績的30%，總分100分，四舍五入)。

筆試：通過資格初審人員全部參加筆試。筆試采取閉卷的方式進行，主要測評應聘人員的教育學、教育心理學
、職業教育、公共基礎知識和崗位等
，總分100分。

麵試：筆試結束後
，根據應聘同一崗位筆試成績排名先後
，按崗位招聘計劃數1:3的比例確定入圍麵試人員(取3人原則，若遇並列取滿並列人員)。麵試采取結構化麵試的方式進行，主要測評應聘人員的儀表儀態
、語言表達、邏輯思維、應變能力等，總分100分。

實際操作能力測試：筆試結束後，根據應聘同一崗位筆試成績排名先後
，按崗位招聘計劃數1:3的比例確定入圍實際操作能力測試人員(取3人原則，若遇並列取滿並列人員)。實際操作能力測試采取現場試講的方式進行
，主要測評應聘人員的教學態度、教學基本素質
、教學內容、效果、專業知識、應變能力

、課堂控製力等，總分100分。

(2)TS01崗位：采取筆試、麵試和實際操作能力測試相結合的方式進行(按百分製折算成綜合成績，其中筆試成績占綜合成績的40%
，麵試成績占綜合成績的30%
，實際操作能力測試成績占綜合成績的30%
，總分100分，四舍五入)。

筆試：通過資格初審人員全部參加筆試。筆試采取閉卷的方式，主要內容為重要時政、公共基礎知識(參考書目：《公共基礎知識》

，李永新主編，人民日報出版社2023年1月出版)和寫作，總分100分。

麵試：筆試結束後，根據應聘同一崗位筆試成績排名先後
，按崗位招聘計劃數1:3的比例確定入圍麵試人員(取3人原則，若遇並列取滿並列人員)。麵試采取結構化麵試的方式進行
，主要測評應聘人員的儀表儀態
、語言表達、邏輯思維、應變能力
、崗位知識儲備等
，總分100分。

實際操作能力測試：筆試結束後，根據應聘同一崗位筆試成績排名先後

，按崗位招聘計劃數1:3的比例確定入圍實際操作能力測試人員(取3人原則，若遇並列取滿並列人員)。實(shi)際(ji)操(cao)作(zuo)能(neng)力(li)測(ce)試(shi)采(cai)用(yong)現(xian)場(chang)寫(xie)作(zuo)的(de)形(xing)式(shi)，主(zhu)要(yao)內(nei)容(rong)為(wei)班(ban)會(hui)策(ce)劃(hua)和(he)案(an)例(li)分(fen)析(xi)
，主(zhu)要(yao)測(ce)試(shi)應(ying)聘(pin)人(ren)員(yuan)對(dui)崗(gang)位(wei)相(xiang)關(guan)理(li)論(lun)政(zheng)策(ce)的(de)把(ba)握(wo)和(he)宣(xuan)傳(chuan)闡(chan)釋(shi)運(yun)用(yong)能(neng)力(li)、對學生成長成才規律的把握及對問題的解決能力和對學生的教育引導能力等，滿分100分。

3.合格分數線

凡經批準降低開考比例開考,或實際參考人數未達到開考比例的,筆試、麵試、實際操作能力測試環節(以實際未達到開考或入圍比例的環節為準)設置合格分數線60分。該環節未達到合格分數線的,不再進入公開招聘下一環節。

達到開考比例的崗位，設置綜合成績合格分數線60分。如應聘同一崗位所有人員都未達到合格分數線，則取消該崗位招聘計劃。

應聘人員參加筆試、麵試、實際操作能力測試須攜帶身份證原件和準考證
，考試具體事宜
、各環節考試結果在湖南理工職業技術學院網站公布。

(五)體檢與考察

根據應聘同一崗位綜合成績(綜合成績精確到小數點後兩位，綜合成績相同的
，以筆試成績排名為準)排名先後
，按崗位招聘計劃數1:1的比例等額確定體檢和考察人員。體檢參照公務員錄用標準執行。

體檢合格者進入考察環節，主要考察遵紀守法、思想政治表現
、道德品質、業務能力、工作實績等情況
，並對應聘人員資格條件進行複查。

有體檢或考察不合格者或放棄資格者，按應聘同一崗位綜合成績排名先後依次等額遞補2次。

六、公示

根據綜合成績、體ti檢jian和he考kao察cha結jie果guo，經jing公gong開kai招zhao聘pin工gong作zuo領ling導dao小xiao組zu集ji體ti研yan究jiu確que定ding擬ni聘pin用yong人ren員yuan，報bao湖hu南nan省sheng教jiao育yu廳ting審shen查zha。經jing審shen查zha合he格ge的de擬ni聘pin用yong人ren員yuan名ming單dan在zai湖hu南nan理li工gong職zhi業ye技ji術shu學xue院yuan網wang站zhan公gong示shi7個工作日。

七
、聘用及待遇

經公示無異議的，辦理聘用手續，簽訂聘用合同，實行試用期
，試用期包括在聘用合同期內。試用期滿，經考核合格的

，予以正式聘用;不合格的，取消聘用。被聘人員享受本單位同類人員同等待遇。

谘詢電話：
、52554278(組織人事部)

舉報電話：
、52518762(紀檢監察處)

附件：

附件1 湖南理工職業技術學院2025年公開招聘崗位、計劃數及要求一覽表.xlsx

附件2 湖南省事業單位公開招聘人員報名表.docx

附件3 教育部學科專業目錄彙總.rar

湖南理工職業技術學院

2025年5月6日