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一、招聘程序

（一）公布招聘信息

通過山東省人力資源和社會保障廳網站(http://hrss.shandong.gov.cn)、青島理工大學官方網站(http://www.qut.edu.cn)和青島理工大學人事處網站（http://rshch.qut.edu.cn）麵向社會發布招聘信息。

（二）報名

、初審

1.個人報名

報名時間：2023年5月11日9:00—5月19日17:00。

查詢時間：2023年5月11日11:00—5月20日17:00。

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二，考試

1.筆試

（1）筆試考試內容

筆(bi)試(shi)主(zhu)要(yao)內(nei)容(rong)根(gen)據(ju)專(zhuan)業(ye)及(ji)崗(gang)位(wei)特(te)點(dian)確(que)定(ding)，主(zhu)要(yao)測(ce)試(shi)應(ying)聘(pin)人(ren)員(yuan)所(suo)必(bi)需(xu)的(de)基(ji)礎(chu)知(zhi)識(shi)和(he)與(yu)崗(gang)位(wei)相(xiang)適(shi)應(ying)的(de)專(zhuan)業(ye)知(zhi)識(shi)。輔(fu)導(dao)員(yuan)崗(gang)位(wei)考(kao)試(shi)內(nei)容(rong)為(wei)公(gong)共(gong)基(ji)礎(chu)知(zhi)識(shi)和(he)大(da)學(xue)生(sheng)教(jiao)育(yu)管(guan)理(li)、輔導員專業技能等知識
；實驗、會計、圖書、校醫崗位考試內容為公共基礎知識和與崗位相適應的專業知識
；管理崗位考試內容主要為基礎性知識和綜合寫作。筆試總分為100分，設定合格分數線60分。

（2）筆試采取統一考試

、統一標準
、統一閱卷的方式進行
，筆試結束後及時公布筆試成績及麵試人選名單。

2.麵試

達到筆試合格分數線的應聘人員，根據招聘崗位和招聘人數，按1:3的比例以筆試成績由高分到低分依次確定麵試人選；筆試合格人數出現空缺的崗位，取消招聘；達不到規定比例的
，按實有合格人數確定麵試人選。

進(jin)入(ru)麵(mian)試(shi)的(de)應(ying)聘(pin)人(ren)員(yuan)

，應(ying)在(zai)規(gui)定(ding)時(shi)間(jian)參(can)加(jia)現(xian)場(chang)資(zi)格(ge)審(shen)查(zha)
，提(ti)交(jiao)報(bao)名(ming)材(cai)料(liao)原(yuan)件(jian)及(ji)複(fu)印(yin)件(jian)。未(wei)在(zai)規(gui)定(ding)時(shi)間(jian)提(ti)交(jiao)有(you)關(guan)材(cai)料(liao)的(de)，視(shi)為(wei)放(fang)棄(qi)。經(jing)審(shen)查(zha)不(bu)具(ju)備(bei)報(bao)考(kao)條(tiao)件(jian)的(de)取(qu)消(xiao)麵(mian)試(shi)資(zi)格(ge)。因(yin)放(fang)棄(qi)或(huo)取(qu)消(xiao)資(zi)格(ge)造(zao)成(cheng)的(de)空(kong)缺(que)，按(an)筆(bi)試(shi)成(cheng)績(ji)依(yi)次(ci)遞(di)補(bu)
，並(bing)將(jiang)在(zai)青(qing)島(dao)理(li)工(gong)大(da)學(xue)人(ren)事(shi)處(chu)網(wang)站(zhan)予(yu)以(yi)公(gong)布(bu)。

輔導員崗位麵試采取答辯的方式進行
，主要考察應聘人員的思想政治素質、活動組織與創新能力、管理和協調能力
、心理解惑能力
、交流溝通能力
、應急應變能力等。輔導員崗位應聘人員麵試前須參加學校組織的心理測試，心理測試結果作為錄用參考。實驗、會計
、圖書、校醫崗位采取答辯的方式進行，主要考察應聘人員的專業知識、技能水平及綜合素質等。管理崗位麵試采取答辯的方式進行，主要考察應聘人員的綜合分析能力、語言表達能力
、應急應變能力
、計劃組織協調能力等。

麵試總分為100分，設定麵試合格分數線70分
，達到麵試合格分數線的才有資格進入考察範圍。麵試結束後，當場公布成績。