已有 人關注福建省二建建設集團有限公司（以下簡稱“福建二建集團”）1952年創建於南平市，1985年經省政府批準下放福州市，總部駐鼓樓區，現為福州城投集團二級子集團。福建二建集團成立72年來，已發展成為一家具有建築工程施工總承包特級等10項施工資質和建築行業（建築工程、人防工程）甲級設計資質及房地產開發暫定資質的大型建築業國有企業，下設多家分支機構、子公司，業務範圍遍布八閩，輻射全國。
一、招聘原則
“公開、平等、競爭、擇優”的原則。
二、基本條件
1.具有中華人民共和國國籍，擁護中國共產黨的領導，熱愛社會主義，遵紀守法。
2.身體健康，符合企業人員錄用體檢標準。
3.專業知識紮實，能滿足業務需求並服從公司的安排分配。
4.不得有法律規定不得錄用的情形。
三、招聘崗位及具體要求
| 序號 | 崗位 | 學曆 | 專業 | 招聘人數 | 崗位要求 |
| 1 | 市場經營業務主管 | 本科及以上 | 建築學 土木工程 | 1 | 1.持有建築專業或結構專業中級工程師及以上職稱； 2.具有10年及以上甲級設計院工作經驗，具備良好的溝通能力與組織領導能力； 3.年齡應在40周歲以下。 |
| 2 | 工程 負責人 | 本科及以上 | 建築學 | 1 | 1.持有建築專業中級工程師及以上職稱且具有一級注冊建築師證； 2.具有12年及以上建築設計工作經驗，有bim正向設計經驗者優先，作為主要設計人參與三個及以上項目，四庫一平台可查項目不少3個，對建築施工圖組織設計概念清晰，能夠帶領設計團隊開展相關設計工作，主導與相關專業的技術定位、配合，具有良好的溝通能力、協調能力，文字表達能力，能夠與客戶進行技術交流，做事積極、細致、認真、守信，能夠承受壓力，具備較強的執行力； 3.年齡應在45周歲以下。 |
| 3 | 建築 施工圖 專業負責人 | 本科及以上 | 建築學 | 3 | 1.持有建築專業中級及以上職稱； 2.具有10年及以上建築設計工作經驗，有bim正zheng向xiang設she計ji經jing驗yan者zhe優you先xian，作zuo為wei主zhu要yao設she計ji人ren員yuan參can與yu三san個ge及ji以yi上shang中zhong大da型xing項xiang目mu，四si庫ku一yi平ping台tai可ke查zha，對dui建jian築zhu施shi工gong圖tu組zu織zhi設she計ji概gai念nian清qing晰xi，能neng夠gou帶dai領ling設she計ji團tuan隊dui開kai展zhan相xiang關guan設she計ji工gong作zuo，主zhu導dao與yu相xiang關guan專zhuan業ye的de技ji術shu定ding位wei、配合，具有良好的溝通能力、協調能力，文字表達能力，能夠與客戶進行技術交流，.做事積極、細致、認真、守信，能夠承受壓力，具備較強的執行力； 3.年齡應在45周歲以下。 |
| 4 | 建築方案 設計師 | 本科及以上 | 建築學 | 2 | 1.持有建築專業中級工程師及以上職稱； 2.具有5年及以上建築方案設計工作經驗，並參與過三個及以上中大型項目，思路清晰，能夠配合專業負責人推進施工圖設計工作，擅長外立麵設計、多產品設計經驗優先，熟練操作autocad、sketchup、photoshop、lumion、vray、officeword、powerpoint等專業軟件，工作主動性強，具備較強的學習能力、判斷能力和理解領悟能力、有較好的審美，良好的團隊協作精神和溝通能力，嚴謹認真，踏實肯幹，吃苦耐勞； 3.年齡應在35周歲以下。 |
| 5 | 室內設計 專業負責人 | 本科及以上 | 建築室內設計 | 1 | 1.持有中級室內設計師及以上職稱； 2.具有10年及以上室內設計工作經驗，並參與過三個及以上中大型項目，對室內設計施工圖概念清晰，能夠帶領設計團隊開展相關設計工作，主導與相關專業的技術定位、配合，具有良好的溝通能力、協調能力，文字表達能力，能夠與客戶進行技術交流，做事積極、細致、認真、守信，能夠承受壓力，具備較強的執行力； 3.年齡應在45周歲以下。 |
| 6 | 室內 設計師 | 本科及以上 | 建築室內設計 | 2 | 1.持有中級室內設計師及以上職稱； 2.具有5年及以上室內設計工作經驗，並參與過三個及以上中大型項目，熟練autocad、天正、ps、revit、sketchup等繪圖軟件，能夠配合相關專業進行方案設計工作，工作主動性強，具備較強的學習能力、總結能力，能夠在工作中不斷提升，良好的團隊協作精神和溝通能力，嚴謹認真，踏實肯幹，吃苦耐勞； 3.年齡應在35周歲以下。 |
| 7 | 結構專業 負責人 | 本科及以上 | 土木工程 | 2 | 1.持有結構專業中級工程師及以上職稱； 2.具有10年及以上結構設計工作經驗，有bim正zheng向xiang設she計ji經jing驗yan者zhe優you先xian，作zuo為wei主zhu要yao設she計ji人ren員yuan參can與yu三san個ge及ji以yi上shang中zhong大da型xing項xiang目mu，四si庫ku一yi平ping台tai可ke查zha，對dui施shi工gong圖tu組zu織zhi設she計ji概gai念nian清qing晰xi，能neng夠gou帶dai領ling設she計ji團tuan隊dui開kai展zhan相xiang關guan設she計ji工gong作zuo，主zhu導dao與yu相xiang關guan專zhuan業ye的de技ji術shu定ding位wei、配合，具有良好的溝通能力、協調能力，文字表達能力，能夠與客戶進行技術交流，做事積極、細致、認真、守信，能夠承受壓力，具備較強的執行力； 3.年齡應在45周歲以下。 |
| 8 | 結構 設計師 | 本科及以上 | 土木工程 | 3 | 1.持有結構專業中級工程師及以上職稱； 2.具有5年及以上結構設計工作經驗，並參與過三個及以上中大型項目，有bim正向設計經驗者優先，思路清晰，能夠配合專業負責人推進結構設計工作，熟練操作pkpm/yjk、autocad、officeword、powerpoint等專業軟件，工作主動性強，具備較強的學習能力、總結能力，能夠在工作中不斷提升，良好的團隊協作精神和溝通能力，嚴謹認真，踏實肯幹，吃苦耐勞； 3.年齡應在35周歲以下。 |
| 9 | 給排水 專業負責人 | 本科及以上 | 給水排水工程、給排水科學與工程 | 2 | 1.持有給排水專業中級工程師及以上職稱； 2.具有10年及以上給排水設計工作經驗，有bim正zheng向xiang設she計ji經jing驗yan者zhe優you先xian，作zuo為wei主zhu要yao設she計ji人ren員yuan參can與yu三san個ge及ji以yi上shang中zhong大da型xing項xiang目mu，四si庫ku一yi平ping台tai可ke查zha，對dui施shi工gong圖tu組zu織zhi設she計ji概gai念nian清qing晰xi，能neng夠gou帶dai領ling設she計ji團tuan隊dui開kai展zhan相xiang關guan設she計ji工gong作zuo，主zhu導dao與yu相xiang關guan專zhuan業ye的de技ji術shu定ding位wei、配合，具有良好的溝通能力、協調能力，文字表達能力，能夠與客戶進行技術交流，做事積極、細致、認真、守信，能夠承受壓力，具備較強的執行力； 3.年齡應在45周歲以下。 |
| 10 | 暖通 設計師 | 本科及以上 | 建築環境與設備工程、建築環境與能源應用工程 | 1 | 1.持有暖通專業中級工程師及以上職稱； 2.具有5年及以上暖通設計工作經驗，並參與過三個及以上中大型項目，有bim正向設計經驗者優先，熟練操作鴻業暖通、autocad、office等軟件，能夠配合相關專業進行施工圖設計工作，工作主動性強，具備較強的學習能力、總結能力，能夠在工作中不斷提升，良好的團隊協作精神和溝通能力，嚴謹認真，踏實肯幹，吃苦耐勞； 3.年齡應在35周歲以下。 |
| 11 | 電氣專業 負責人 | 本科及以上 | 建築環境與設備工程、建築電氣與智能化 | 2 | 1.持有電氣專業中級工程師及以上職稱； 2.具有10年及以上電氣設計工作經驗，有bim正zheng向xiang設she計ji經jing驗yan者zhe優you先xian，作zuo為wei主zhu要yao設she計ji人ren員yuan參can與yu三san個ge及ji以yi上shang中zhong大da型xing項xiang目mu，四si庫ku一yi平ping台tai可ke查zha，對dui施shi工gong圖tu組zu織zhi設she計ji概gai念nian清qing晰xi，能neng夠gou帶dai領ling設she計ji團tuan隊dui開kai展zhan相xiang關guan設she計ji工gong作zuo，主zhu導dao與yu相xiang關guan專zhuan業ye的de技ji術shu定ding位wei、配合，具有良好的溝通能力、協調能力，文字表達能力，能夠與客戶進行技術交流，做事積極、細致、認真、守信，能夠承受壓力，具備較強的執行力； 3.年齡應在45周歲以下。 |
| 具有碩士及以上學曆，相關工作經驗可放寬兩年。 | |||||
四、薪資福利
1.薪資體係：基本工資+績效工資+各項補貼+獎金。
2.社會保障（六險二金）：社會保險（養老保險、失業保險、工傷保險、生育保險、醫療保險）＋補充醫療保險＋住房公積金＋企業年金。
3.帶薪假期：法定節假日、帶薪年休假、婚假、產假、哺乳假、護理假、探親假等。
4.各類補貼：施工津貼、職證補貼、節日補助、年功補貼、住房租金補貼、高溫補貼、交通補貼、遠程交通補貼、出差補貼等。
5.特色福利：定期體檢、生日福利、特色黨工團主題活動等。
五、招聘程序
本次招聘采取網絡報名方式，按照報名、資格審查、麵試、背景調查、體檢、公示、錄用等步驟進行。
1.報名
應聘者需準備個人簡曆、學曆畢業證書掃描件、學信網學曆證書電子注冊備案表、身份證掃描件、職稱證書、執業資格證書、工作證明等報名材料，將上述材料統一壓縮成一份文件，郵件標題及附件均命名為：“畢業時間+姓名+應聘崗位”，每人限報一個崗位，報名信息一經提交無法更改。
報名郵箱：。
聯係人及聯係方式：柯女士。
2.資格審查
zigeshenzhaguanchuanzhaopingongzuoquanguocheng，youjituananzhaogangweizigetiaojian，duiyingpinrenyuantianbaodebaomingziliaojinxingshenzha，yijingfaxianyingpinrenyuanbufuhezhaopingangweizigetiaojianhuotigongxujiaxinxi，lijiquxiaocanjiagongkaizhaopinzigehuoluyongzige。
3.麵試
通tong過guo資zi格ge審shen查zha後hou合he格ge的de應ying聘pin者zhe將jiang進jin入ru麵mian試shi環huan節jie，應ying聘pin者zhe請qing保bao證zheng填tian寫xie的de所suo有you聯lian係xi方fang式shi準zhun確que，招zhao聘pin期qi間jian保bao持chi手shou機ji暢chang通tong，招zhao聘pin相xiang關guan通tong知zhi將jiang以yi短duan信xin(留意短信是否會被攔截)或電話方式通知，凡因通訊不暢導致無法聯絡本人的，均視為自動放棄。
4.背景調查
由第三方人力資源中介機構對擬錄用人員開展背景調查工作，調查中如發現擬錄用人員存在信息造假、工作簡曆不實、個人道德品質有不良記錄、在原單位有違法違紀行為或經濟、勞動糾紛等情況，取消其錄用資格。
5.體檢
對通過上述環節的擬錄用初定人員開展入職前體檢。體檢標準參照人事部、衛生部頒布的《公務員錄用體檢通用標準（試行）》執行。體檢不合格或查實所提供材料不實者，取消錄用資格。
6.公示
擬錄用人選名單，將在福州人事人才網予以公示。
7.錄用
擬錄用人員經公示後，未發現影響聘用問題的，辦理入職手續,擬錄用人員須在接到通知後的規定時間內報到，逾期未報到的，取消聘用資格。
六、其他事項
1.在招聘過程中，福建二建集團將通過應聘人員在報名材料中填寫的聯係方式（電子郵箱、手機等）與應聘者聯係，請保持通訊暢通。
2.福建二建集團承諾在整個公開招聘過程中，嚴格保密每一位應聘人員的個人有關信息。
3.公告未盡事宜由福建省二建建設集團有限公司負責解釋。
七、聯係方式
谘詢電話：
聯係人：柯女士
通訊地址：福建省福州市鼓樓區冶山路105號
福建省二建建設集團有限公司
2024年4月26日
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