崗位職責 1. 製定執行招聘計劃，對接部門需求，全流程推進招聘。 2. 維護並拓展招聘渠道，發布廣告

、參與招聘會。 3. 組織麵試並完成人力資源初試
，推進薪資談判與入職安排。 4. 負責員工關係跟進及維護，降低人員流失，完成上級交辦的其他工作事項。 任職資格 • 學曆：大專及以上
，人力資源管理等相關專業，3年以上招聘模塊經驗，製造業人才資源庫持有者優先。 • 技能：熟練使用辦公軟件
，懂各類招聘渠道，了解招聘市場動態
，熟悉人力資源係統及了解勞動合同法者優先. • 素養：具備良好的溝通表達與抗壓能力
，責任心強，工作態度嚴謹，有良好的團隊合作意識。 能熟練使用今日招聘網，招聘號的維護