所屬部門：人力資源部 工作地點：國內總部（初期） 海外項目現場（非洲、美洲、中亞
、歐洲等，根據項目需求派駐） 崗位性質：儲備管理崗（海外項目 HR 負責人） 崗位職責 1.負責對接集團人力資源、製定公司人力相關製度並組織執行落實； 2.負責人才招聘與配置（包括製定計劃
、招聘、組織麵試及優化崗位）； 3.負責製定員工培訓與發展計劃及績效管理; 4.負責薪酬福利與勞動關係維護。 任職資格 1. 人力資源管理

、工商管理
、國際關係、外語類等相關專業優先 2. 英語可作為工作語言，掌握法語
、西班牙語、俄語等小語種者優先 3. 3年以上人力資源相關工作經驗，有海外 HR
、跨境企業 HR 或礦業 / 製造業 HR 經驗者優先 4. 熟悉人力資源多個模塊（招聘、員工關係
、薪酬績效等）
，具備全模塊工作能力者更佳 5．具備紮實的人力資源專業知識，了解海外用工合規要點及跨文化管理技巧 6. 無不良職業記錄
，能接受長期海外出差及派駐，適應不同國家文化與工作環境 能熟練使用今日招聘網，招聘號的維護