非地產行業勿擾！

1、負責集團人力行政管理工作，指導城市公司人力行政工作；

2、統tong籌chou規gui劃hua地di產chan集ji團tuan人ren力li資zi源yuan開kai發fa及ji戰zhan略lve管guan理li，擬ni定ding人ren力li資zi源yuan規gui劃hua中zhong長chang期qi方fang案an
，根gen據ju公gong司si業ye務wu需xu要yao和he人ren力li資zi源yuan規gui劃hua製zhi定ding公gong司si年nian度du計ji劃hua和he預yu算suan
，並bing監jian督du各ge項xiang計ji劃hua的de實shi施shi；

3
、完善人力資源各個模塊的體係建設
；

4
、擬定並完善公司有關製度，並指導監督各中心實施
，保證地產集團管控體係的高效執行；

5、負責製定公司中高層以上人才招聘工作計劃並執行；

任職要求：

1
、大學本科以上學曆，人力資源管理、企業管理
、工商管理等相關專業；

2、10年以上人力資源管理經驗，5年以上房地產企業人力行政總監以上相關職位工作經驗；

3
、了解現代企業人力資源管理模式和實踐經驗積累，對人力資源管理各個職能模塊均有較深入的認識
，熟悉國家相關的政策
、法律法規
；

4、具備很強的計劃性和實施執行的能力；有良好的職業操守
，強烈的責任心和事業心，以及正直與誠實的美德；

5 、具備良好的人際交往能力
、組織協調能力、溝通能力以及解決複雜問題的能力。

6
、具有較強的抗壓能力。

職位福利：五險一金