一、達成銷售目標 1、做好路線規劃及客戶拜訪計劃並落實執行 2、依據營業規劃規範之通路必售品項做執行 3、依據營業規劃規範之生動化執行標準做執行 4、落實行銷活動展開計劃 5、努力做到各賣場內本品排麵率占優 二

、帳款的管理 1
、合理設定客戶的信限,做好風險管理 2、及時準確與客戶對帳,保障帳款回收 三、管理 1、管理並考核理貨員，協助業績達成 2、遵守公司各項財務管理及行銷管理製度 3、每周對所長做周工作報告 4、落實設備/費用管理 四、上級交辦其他事宜。 任職資格： 1、20-26周歲以下，本科學曆
，不限專業，有快速消費品銷售經驗2年以上者優先 有體育特長者優先； 2、有較強的溝通能力與規劃能力。使命必達、敢拚敢打、生意敏感
、以身作則、凝聚團隊； 3
、有快消品OP渠道開發2年經驗優先； 福利待遇：六險一金（公積金12%，社保福州繳納）
、帶薪年假

、年度旅遊
、節假日福利、高溫關懷等。