崗位職責：
1、戰略協同與策略執行：落(luo)實(shi)執(zhi)行(xing)大(da)區(qu)的(de)年(nian)度(du)生(sheng)意(yi)規(gui)劃(hua)

，執(zhi)行(xing)集(ji)團(tuan)下(xia)達(da)的(de)銷(xiao)售(shou)任(ren)務(wu)和(he)各(ge)種(zhong)政(zheng)策(ce)指(zhi)令(ling)，主(zhu)導(dao)並(bing)推(tui)動(dong)所(suo)轄(xia)區(qu)域(yu)的(de)銷(xiao)售(shou)管(guan)理(li)工(gong)作(zuo)，實(shi)現(xian)所(suo)轄(xia)區(qu)域(yu)三(san)二(er)一(yi)幫(bang)賣(mai)生(sheng)意(yi)目(mu)標(biao)
；
2
、品牌服務商開發與品牌服務商服務：依據RTM深度分銷模式和市場需求導向，布局市場及品牌服務商
，開拓新市場，負責轄區內品牌服務商的全麵管理（開/閉戶
，品牌服務商細分
、優化

、變更）
，提升資源配置，以及建立健全轄區內的品牌服務商檔案，全麵掌握各品牌服務商的營銷狀況；
3
、市場幫扶與提升：落實困難市場（品牌服務商）的幫扶計劃，結合市場情況及時輸出困難市場在渠道、終端、產品方麵的策略並落實執行；
4、銷售目標達成：負責對所轄區域品牌服務商的進銷存情況進行分析及分類管理，指導品牌服務商按銷售計劃執行，達成集團下達的各階段銷售目標；推動品牌服務商使用立購星、智能化4 1係統等，幫助品牌服務商建立數字化經營體係；
5、終端鋪市執行：zhixingjituanxiadadezhongduanpushicelve，dailingxiaqupinpaifuwushangheyingxiaozhurenzaiyixianzhongduankaizhanpushigongzuo，kaifakongbaiwangdian，tishengjituanchanpinzaiquyuneizhongduanmendianbiaoxianhepushilv
，qiangzhanshichangfene

；
6
、陳列與品牌推廣執行：執行部門在門店終端的陳列計劃、品牌推廣計劃，以門店為基礎、以終端為導向，搶占***陳列、改善資源占有率
、提升陳列達標率
，按區域促銷計劃落實地執行，結合市場實際變化及時調整推廣策略
；
7、費用管理：轄區促銷費用的規劃與執行
，審核市場費用預算，上報大區審批，監控費用使用過程，評估費用使用效果
；對權限範圍內的費用使用真實性負責
；
8、價格體係執行與市場秩序管理：穩定轄區市場價格體係
，與品牌服務商/零售商溝通協調
、維護價格結構，確保利益共享；對亂價行為、衝竄貨給予堅決處理；
9、落實“傳幫帶”團隊培訓：親(qin)自(zi)帶(dai)領(ling)營(ying)銷(xiao)主(zhu)任(ren)到(dao)門(men)店(dian)解(jie)決(jue)終(zhong)端(duan)問(wen)題(ti)，同(tong)時(shi)負(fu)責(ze)培(pei)訓(xun)品(pin)牌(pai)服(fu)務(wu)商(shang)的(de)品(pin)牌(pai)推(tui)廣(guang)專(zhuan)員(yuan)開(kai)展(zhan)日(ri)常(chang)管(guan)理(li)工(gong)作(zuo)，與(yu)營(ying)銷(xiao)主(zhu)任(ren)一(yi)起(qi)親(qin)自(zi)開(kai)發(fa)空(kong)白(bai)係(xi)統(tong)，幫(bang)助(zhu)營(ying)銷(xiao)主(zhu)任(ren)提(ti)升(sheng)，並(bing)及(ji)時(shi)反(fan)饋(kui)問(wen)題(ti)到(dao)大(da)區(qu)拓(tuo)展(zhan)經(jing)理(li)。
任職資格：
1、大專及以上學曆，快消行業工作經驗5年以上、有KA類
、通路行銷及經銷商及銷售隊伍管理經驗3年；
2
、良好的溝通和表達能力;創新、開拓解決問題的能力;工作靈活性和數據分析的能力；
3
、具備以下經驗優先:①有經銷商開發
、培育、幫扶、整改全流程經驗
；②熟悉多類型線下經銷渠道市場
，擁有三二-幫賣管理能力(經銷商管理經驗相對豐富

，任職時間長)；③銷售團隊管理經驗、培訓經驗；
4
、負責湖南省份
，需要所負責省份內出差。