職責描述： （一）榮威品牌戰略規劃與執行 1. 結合市場趨勢、消費者洞察與上汽集團發展戰略，明確榮威品牌定位、核心信息及差異化 競爭優勢。 2. 統籌品牌資產（VI 係統、口號、視覺形象）的統一管理
，確保跨渠道傳播的一致性。 3. 監測行業動態與競品策略，定期收集榮威品牌知名度、美譽度、忠誠度等數據
，分析品牌競 爭力。 （二）榮威品牌傳播策略與執行 1. 主導大型品牌傳播事件（品牌日、TechDay）
，包括策劃品牌故事與內容營銷
，活動/KOL/ 投放等全案策劃。 2. 品牌保護與危機預警。 （三）重點車型上市傳播工作 1. 負責新車上市傳播策略製定
，包括目標人群洞察
、核心賣點提煉及傳播節奏規劃。 2. 相關車型傳播內容創作與管理
，建立並完善傳播內容審核機製，管理品牌與車型傳播素材 庫。 （四）跨部門協作與團隊管理 1. 聯動產品營銷中心、內容中心其他板塊
、獲客中心與銷售中心
，推動品牌與車型傳播目標 的協同達成。 2. 指導團隊成員完成內容創意執行及供應商對接，提升團隊專業能力。 任職要求： （一）教育背景 本科及以上學曆，市場營銷、廣告學
、傳播學等相關專業優先。 （二）工作經驗 1. 8 年以上品牌傳播或市場營銷工作經驗
，其中 5 年以上汽車行業相關工作經驗，有主機廠工作經驗者優先。 2. 具備豐富品牌推廣、車型傳播項目經驗
，成功策劃並執行過至少 2 個大型汽車品牌傳播活動或新車型上市傳播項目，有榮威或同級別汽車品牌工作經驗者優先考慮。 （三）專業技能 1. 熟悉汽車行業傳播邏輯
，具備從策略到落地的全案操盤能力。 2. 熟練運用數據分析工具
，能夠對品牌與車型傳播數據進行收集、分析與解讀，基於數據做出科學決策，優化傳播策略與效果。 3. 具備較強項目管理能力，能夠有效組織、協調團隊完成項目

，確保按時、按質
、按量完 成。 4. 具有優秀的溝通協調能力
，能高效整合內外部資源。 ★加分項： 5. 具備新能源車型傳播經驗。 6. 英語流利，可支持國際媒體或合作夥伴進行溝通交流。