工作職責： 1、供應商製度流程建設與優化 1.1負責集團供應商管理製度、準入流程、供應商退出流程等流程製度的建設和優化 2
、供應商庫管理 2.1負責設置供應商的庫別管理的規則和相應權限 2.2負責製定不同類別供應商的準入規則（包含資質要求
、業績要求等） 2.3實現對不同類別的供應商進行分類管理 3、供應商準入管理 3.1負責按照供應商準入規則複核供應商的準入資料審核供應商資料填寫的完整性 3.2準入組織和準入範圍是否合理（包含資質要求、業績要求等） 3.3審核供應商必備資質是否滿足製度要求 3.4完成潛在供應商準入審核和潛在供應商轉合格的審核 4、供應商實地考察 4.1負責建立供應商的實地考察機製 4.2組織和監督集團和各事業部對有需要考察的供應商進行實地考察 4.3對存在爭議的供應商進行複核考察 4.4定期（季度/年度）輸出供應商考察年度總結報告 5
、供應商績效考核 5.1負責製定供應商的績效考核規則和機製 5.2組織和督導各事業部進行月度/季度/年度評價（包含物資類
、工程類） 5.3統一輸出發布供應商年度評價結果 5.4負責監督和抽查各事業部按照評級結果運用到實際項目中 6、供應商風控提醒 6.1供應商重大風險預警及暫停合作，有效規避合作風險 7、現有供應商結構監管 7.1負責供應商的結構的監管
，定期組織各事業部對於沒有競爭力的供應商和貿易商進行清理 7.2提升供應商的在庫質量和提升製造商的比例 7.3組織梳理資質材料不完善
、不規範的供應商，並跟蹤落實補充完善。 8、供應商大會（如有） 8.1 完成供應商大會的籌備方案 8.2 完成優秀供應商評選規則和組織優秀公司評選 8.3 跟蹤落實供應商大會需要準備的事項

，完成供應商大會的召開 8.5 召開籌備小組總結會議
，評估大會效果，收集反饋意見，總結經驗教訓，為下一次供應商大會做準備。 9
、領導交辦的其他事項 9.1協助其它部門工作，並承辦公司領導交辦的其他工作。 崗位要求： 1
、全日製本科含以上 2、5年以上采購管理工作經驗 3
、熟悉行業供應商情況、具有統籌規劃
、成本把控
、商務談判、溝通協調能力。