職位描述
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崗位職責
1.管理團隊,包括招聘、培訓和指導團隊成員,確保他們具備必要的技能和知識來履行工作職責。
2.負責團隊承接新簽合作商,為合作商賦能,指導協助合作商開展業務,充分激發合作商業務的持續增長。
3.及時發現團隊成員合作中的困難點並進行提煉,創造相應的解決方案,跟進問題的優化。
4.準確傳達公司政策及市場活動等信息,引導合作商市場的正向發展,保持順暢的合作關係。
5.帶領指導團隊持擴大合作商經營體量,引導合作商持續產生產品複購,與合作商相互配合共同完成公司下達的業績指標。
6.負責處理團隊內合作商作業過程日常業務常見問題解答,解決合作商日常問題。
崗位基本需求
1.大學本科學曆,至少3年以上團隊管理經驗,過往有渠道合作商管理經驗者優先。
2.具備良好的團隊管理和領導能力,能夠有效地激勵和指導團隊成員。
3.具備出色的問題分析和解決能力,能夠快速定位和解決合作商發展問題。
4.具備良好的溝通和協調能力,能夠與內部和外部利益相關者進行有效的溝通和合作。
5.具備較強的計劃和組織能力,能夠有效地管理多個項目和任務。
崗位亮點
1.管理的工作屬性,同序列更高的崗位稱重;
2.雙晉升通道(管理晉升
工作地點
地址:成都武侯區成都雙楠路326號雙楠島文創園區
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求職提示:用人單位發布虛假招聘信息,或以任何名義向求職者收取財物(如體檢費、置裝費、押金、服裝費、培訓費、身份證、畢業證等),均涉嫌違法,請求職者務必提高警惕。

成都
應屆畢業生
本科
2026-05-11 02:09:42
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注:聯係我時,請說是在福建人才網上看到的。
