工資不高，勝在穩定，福利齊全
，員工關係規範
五險一金全，試用期不打折，月薪 績效 提成
雙休、過節費、通訊補貼、餐補、療休養、工會福利等
崗位職責
1.製定銷售戰略。
根據公司戰略發展方向，明確市場銷售目標、業務布局規劃
、產品營銷策略等信息，並製定年度銷售計劃和推進策略。
分析市場動態信息，了解競爭對手情況，實時更新年度銷售計劃和應對舉措，確保公司銷售戰略目標的達成。
2.領導銷售團隊
根據市場需求，組建
、培訓和激勵銷售團隊
，提高團隊凝聚力與執行力，遵照年度銷售計劃逐步推進，達成銷售目標、提升市場占有率。
協同公司其他部門，維護現有客戶資源
，提升客戶滿意度
，確保銷售運營工作的高效開展。
3.優化運營流程
針對當前銷售體係中遇到的問題進行識別，提出優化改進意見，以提高銷售運營效率，降本增效。
拓展銷售渠道，優化渠道結構
，提高渠道效益，確保渠道穩定健康發展，與客戶建立長期戰略合作關係。
4.做好管理保障
協助總經理
，保障總公司的銷售任務順利實施
，並對銷售人員進行工作的監督、評估和向上反饋。
做好與總公司之間的協配工作，落實總公司的管理要求
，接受總公司的監督和管理。

任職要求
1.學曆要求：本科及以上學曆，985、211優先
2.從業經驗：具有產品、項目等銷售經驗3-5年及以上