（一）崗位職責：
（1）負責區域市場開發、經營對接及成果轉化落地工作；
（2）負責區域內大客戶的培育和維護工作；
（3）負責區域內市場信息的收集、上報和追蹤工作；
（4）分管區域內市場準入、備案及維護工作；
（5）分管區域總部商務技術工作。
（二）任職條件：
1.符合國有企業領導人員“對黨忠誠
、勇於創新
、治企有方、興企有為、清正廉潔”的要求。
2.高度認同公司的戰略追求、核心價值觀和企業文化，具有較強的事業心和責任感，有良好的政治素養和職業素養。
3.5年及以上市場經營工作經曆

，熟悉相關專業業務流程和國家政策法規
，精通招投標工作
，具有較強的調研分析、決策判斷、開拓創新
、風險防控
、組織協調能力，具有相應區域市場開發工作經驗者優先。
4.具有大學本科及以上學曆，中級及以上職稱
，具有與所任職務相關的教育背景者優先。
5.年齡原則上不超過45周歲；具有良好的心理素質，身體健康；特別優秀者
，可適當放寬年齡要求。
6.國央企人員應聘者具有集團三級公司中層正職（M5/P5/PM5級）及以上工作經曆滿1年，其他人員主要注重工作經曆和業績，有相關負責人從業經曆者優先。
（三）招聘流程：
按照公平、公開、競爭、擇優的原則，采取自願報名、資格審查、能力素質測試、考察、任用等主要程序進行。
（四）報名時間：
即日起至2024年8月12日。
（五）其他事項：
1.麵試地點在天津，具體以電話或郵件通知為準，交通、食宿費用自理。
2.公司承諾對應聘者資料嚴格保密
，並僅用於招聘工作使用。此次未選聘者資料，恕不退還。
3.麵試結束後，我們將以電子郵件或電話方式通知麵試通過人員，如未接到通知

，即未通過此次麵試，恕不另行告知。