1、根據公司業務發展規劃，負責策劃、建立
、完善市場銷售隊伍實施方案； 2、對一線主管經理和銷售團隊的人員進行日常管理和目標管理
，執行並落實公司各項規定

；搭建完整的銷售流程體係。 3、項目文化建設、梯隊建設以及人員的激勵
、培訓和育成。協調各部門關係，提升銷售團隊的運營能力，監控運營質量。合理利用資源，及時處理突發事件及重大問題。 崗位需求： 1、 本科及以上學曆，8年以上工作經驗，熟悉boss、智聯等招聘平台的運營模式和操作流程。年齡35-45歲之間。 2、 jubeifengfudexiaoshouhetuanduiguanlijingyan，nenggouzhidingheshishiyouxiaodexiaoshoucelve，tigaoxiaoshouyeji。juyouyidingdelinghuoyonggongqudaoziyuan，nengyouxiaodikaituoshichang。 3
、 具備與企業、求職者保持良好溝通和合作的能力
，能夠建立和維護良好的客戶關係，促進客戶轉化。