職位描述
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崗位職責:
1.入職後先在公司內部進行至少半年的係統鍛煉培養期後再正式履職。
2.負責推動大區職域業務的目標達成,並結合市場狀況,訂立中長期發展規劃。
3.負責大區職域業務推動,包括項目經營、組織發展、協同合作、員工管理等。
4.負責搭建大區的訓戰體係。
5.負責帶教外勤團隊核心人才持續出列,實現組織架構健康發展。
任職要求:
1.本科及以上學曆。
2.8年及以上保險業務工作經驗,業務能力強,從一線成長起來,既往具有成功工作經曆。
3.至少2年以上團隊管理經驗,善於團隊搭建和輔導帶教,促進優秀幹部和人才不斷出列。
4.思維能力強,善於抓關鍵問題,解決主要矛盾。
5.具備良好的抗壓能力和衝突處理能力,內驅力強,有激情有衝勁,能夠帶領團隊衝刺更高目標。
工作地點
地址:合肥廬陽區泰康養老保險股份有限公司安徽分公司
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求職提示:用人單位發布虛假招聘信息,或以任何名義向求職者收取財物(如體檢費、置裝費、押金、服裝費、培訓費、身份證、畢業證等),均涉嫌違法,請求職者務必提高警惕。
職位發布者
孫老師HR
泰康養老保險股份有限公司安徽分公司
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保險
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200-499人
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股份製企業
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肥西北路金龍國際B座

合肥
應屆畢業生
學曆不限
2026-05-11 09:19:42
2535人關注
注:聯係我時,請說是在福建人才網上看到的。
