職責描述： 1.海外公司運作管理——標準化海外公司營運係統，開展日常運作管理活動
，確保集團各項任務指標達成
； 2.銷售指標達成——通過開展海外公司各項經營活動
，協調與總部相關部門及資源，達成海外公司銷售指標； 3.零售門店開拓——大力發展當地加盟/渠道業務，開拓門店銷售網絡，提升市場份額 4.利潤指標實現——提升海外公司業務運作能力和運作效率
，並控製各方麵費用成本，實現海外公司利潤指標 5.建立人才梯隊——組建和培養海外公司人才梯隊，確保部門業務有序良性發展； 6.當地品牌策略——配合總部品牌中心，製定符合當地市場情況的品牌發展策略，提升當地品牌形象； 7.公共關係與危機事務處理——發展維護當地各方麵公共關係，處理危機事務 任職要求： 1、本科及以上學曆，企業管理、工商管理等相關專業優先考慮 2、有較強的數據分析及數據處理能力 3、5年以上知名零售企業運營管理經驗 4
、中英文均可作為工作語言
； 5、有極強的領導技巧和才能，有較強的團隊建設能力； 6
、具有先進的管理理念以及很強的戰略製定與實施能力 7、有當地工作

、生活和學習經驗優先考慮