職責描述： 1
、負責公司戰略管理工作，協助擬定公司戰略發展規劃；完善公司戰略規劃製度與管理流程，提高公司戰略規劃水平； 2、負責調查、收集、整理和分析行業的政策、信息，圍繞公司發展的戰略性
、全局性、前瞻性重大課題，組織綜合和專題研究，為公司管理層科學決策提供依據和解決方案
； 3、配合公司戰略落地或專項調研進行必要的經營分析、數據分析，為管理層提供決策支持； 4
、密切跟蹤公司各項戰略規劃實施情況，督辦董事會、總辦會及其它公司級會議部署的各項重點工作推進情況； 5、負責公司各類工作報告的起草工作； 6
、擬定公司整體年度經營目標和計劃書
，並做好整體年度經營計劃實施情況的跟蹤和督導
； 7、根據公司的經營策略
，協助製定公司的對內
、對外活動的宣傳策劃，為公司的形象樹立提供支持

； 8、完成公司領導交辦的其他工作。 任職要求： 1
、碩士研究生及以上學曆並取得相應學位，經濟學、企業戰略與管理、金融、財會、法律等相關專業，35歲以下，黨員優先考慮
； 2、2年以上金融機構、研究谘詢機構或財經類媒體研究谘詢和戰略規劃研究相關工作經驗； 3、有很強的文字和口頭表達能力
，較強的溝通能力
、協調能力、執行能力
； 4、忠誠敬業
，進取心強，有較強的抗壓能力、再學習能力和創新精神
； 5、具有證券

、基金從業資格； 6、條件特別優秀者可適當放寬學曆、年齡要求。