我們的團隊鼎山家族成立於2017.9.1。團隊共70個人，其中研究生10個，海歸7個
，43個本科生
，百分之九十以上都是90後。於客戶我們是專業的壽險顧問，於夥伴我們是職業生涯規劃師，於自己我們是優秀的國壽企業家。

我們立誌打造一支高素質高學曆的年輕團隊！

中國人壽優才計劃介紹

“優才 計劃”是中國人壽重磅推出的人才招募及培養計劃。旨在通過“優才計劃”，招募一批具有經營意識和管理潛能的優秀人才，專項培養幫助其成長為跟上公司發展和擅經營、懂(dong)管(guan)理(li)的(de)專(zhuan)業(ye)團(tuan)隊(dui)管(guan)理(li)者(zhe)。向(xiang)專(zhuan)業(ye)團(tuan)隊(dui)管(guan)理(li)者(zhe)的(de)方(fang)向(xiang)發(fa)展(zhan)

，這(zhe)也(ye)是(shi)中(zhong)國(guo)人(ren)壽(shou)絕(jue)大(da)多(duo)數(shu)成(cheng)功(gong)者(zhe)選(xuan)擇(ze)的(de)路(lu)徑(jing)。從(cong)試(shi)用(yong)代(dai)理(li)人(ren)開(kai)始(shi)，轉(zhuan)正(zheng)後(hou)開(kai)始(shi)發(fa)展(zhan)團(tuan)隊(dui)，隨(sui)著(zhe)團(tuan)隊(dui)的(de)壯(zhuang)大(da)，可(ke)晉(jin)升(sheng)為(wei)主(zhu)任(ren)、高級主任、資深主任、一直到營業部經理/課長，甚至是業務總監/處經理。伴隨職級的提升，不僅可以獲得豐厚的各項團隊管理獎金，收入來源可多達幾十項；更geng重zhong要yao的de是shi隨sui著zhe團tuan隊dui的de發fa展zhan
，將jiang為wei更geng多duo客ke戶hu送song去qu保bao障zhang
，為wei公gong司si創chuang造zao更geng大da利li潤run，為wei團tuan隊dui成cheng員yuan提ti供gong更geng好hao的de成cheng長chang平ping台tai，最zui終zhong讓rang我wo們men的de自zi我wo價jia值zhi得de以yi實shi現xian，成cheng為wei受shou人ren尊zun敬jing的de“專業團隊管理者“。

　　公司提供了全麵的綜合金融平台、豐厚的財務支持、完善的福利保障、係統的專業培訓，為優才搭建了一個廣闊的發展平台！來吧
，加入國壽優才
，成就您的錦繡人生！

【崗位職責】

1. 宣揚中國人壽品牌文化以及正確的保險理念和理財觀念；

2. 麵向公司提供的高端客戶資源
，為其提供保單保全和“一站式”的專業保險服務；

3. 參與公司規章製度、營銷方案及招聘計劃等的製定和實施
，監督並反饋執行情況
；

4. 接受公司提供的定期培訓
，深入了解保險行業，提高理財規劃能力以及基本的演講能力，逐步走向管理層。

【任職要求】

1、年齡：22歲-28歲

；

2
、學曆：研究生（含）以上；（能力優秀者可放寬要求）

3、工作年限：不限；

4、有明確的生活目標和工作目標，敢於挑戰百萬年薪；

5、勤奮樂觀，不怕苦不怕累，能夠堅持，具有良好的應變能力和抗壓能力；

6
、主動與他人交往，善於溝通


，能夠很好地處理好與上下級及同事之間的關係；

【薪資待遇】

1、雙休及享受國家法定節假日；

2
、收入構成：責任底薪1200-11800＋職業津貼 管理津貼 業績提獎 競賽獎金 商業保險
；

3
、完善的福利保障製度
，單位提供專屬商業養老保險，並提供疾病、意外、醫療保險等保障；

4、享有長期團隊管理培訓
、晉級晉升輔導
、專業技能進修等員工福利；