崗位職責 1.根據公司發展戰略要求，組織擬訂並落實公司中長期戰略規劃和經營計劃，全麵主持公司生產經營管理工作。 2.負責組織落實公司董事會決議、公司年度預算計劃和投資方案的實施，確保年度經營指標得到全麵落實。 3.負責組織實施公司重大生產經營管理項目，從事經營管理的開創性工作。 4.負責組織擬訂公司各項基本製度和具體規章，提出機構設置和調整意見。 5.負責全麵管理、調配企業各類資源，持續提升管理水平。 6.負責建立公司內部良好的溝通渠道

，抓好經營管理團隊建設。 7.負責推進公司企業文化建設，塑造和強化公司價值觀，樹立良好企業形象。 8.負責組織實施與外部協作單位的有效溝通與合作。 9.完成公司交辦的其它工作。 任職資格 1.具有累計五年以上企業管理經驗。 2.熟悉國家行業相關政策和法規
，掌握行業運行特點。 3.熟悉業務管理流程，有較強的領導技巧和才能
；善於製定企業發展戰略
，具有敏銳的商業觸覺、優異的工作業績。 4.具有較強的領導力

、出色的人際交往和社會活動能力。 5.具有中華人民共和國國籍，人事行政關係在京者優先。 6.具有良好的心理素質和能夠正常履行職責的身體素質。 7.具有停車行業管理經驗及資源者優先。 8.具有大學本科及以上學曆
，年齡在45周歲以下，中共黨員優先。