職位描述
1
、負責下屬區域的管理工作，協調與其他部門的工作配合執行上級領導的工作部署

，穩步開展餐廳的各項運營工作
；
2、負責執行下屬區域長
、中、短期的年度和月度計劃
，組織督促完成各項任務和經營指標，並對月度、年度經營情況進行分析，確保各餐廳在營業額
、利潤、團隊管理方麵穩步推進；
3
、負責落實、完善各項管理規章、製度和操作流程，擬定相應的運營手冊和門店sop流程
；
4
、負責服務品質監控、顧客滿意度調查經營管理目標、指標測量
、應急準備的管理
、控製工作；
5、全麵掌控經營、服務狀況
，合理配合人力、物力
、財力，全麵完成任務指標和工作計劃，不斷提高經營管理水平
、服務管理水平和經濟效益；
6、加強區域團隊建設，提高團隊號召力和凝聚力。
任職資格：
1、大專及以上學曆，8年工作經驗以上
；
2
、連鎖餐飲營運管理經驗同時負責8家以上門店。