金融財務規劃師是中國人壽在大金融時代、打造國際一流金融保險平台，旨在選拔和培養一批新時代的金融新貴。通過創新思維

、整合資源
，“保險
、銀行、互聯網”三大板塊協同發展，通過專業化培訓
，體係化運作
，定向培養，全方位打造專業化綜合金融人才！ 招聘要求： ①本科以上學曆
；18—28周歲； ②責任心強，性格開朗，具備良好的自我學習能力和創新精神，有強烈的發展團隊的意向； ③對理財行業有濃厚的興趣及相關從業經驗優先； ④可招應屆生（公司提供專業化體係化培訓）。 職位待遇： ①底薪+職級津貼+績效津貼+年終獎勵+帶薪培訓； ②國內外旅遊； ③享有終身學習和培訓機會。 招聘崗位 1）管培生 通過一年時間成長為保險規劃師； 通過2年時間成長為財務規劃師； 通過3年的時間成長為資產規劃師。 同時還能享受廣發銀行的周薪，銀行理財、貸款業務、辦廣發信用卡等
，收入上不封頂！ 注：一經錄用，享受武漢市政府“百萬大學生留漢創業就業工程”政策定向扶持！ 2）行政助理 負責行政管理工作及日常信息報送工作； 協助部門做好其他的輔助服務工作
； 有一定的上台演講能力（公司可提供培訓）。 3）金融財務規劃師 負責中國人壽保險方麵和廣發銀行的銀行板塊業務
； 每個季度調整一次職級，一年4次晉升機會； 公司內部輪崗帶訓，學習團隊管理和運營模式，組建自己團隊運營
； 職業規劃： 6-9個月晉升主管； 1-2年晉升部門經理； 3-5年晉升區域總監

； 注：金融學，保險學，管理學專業或從事過金融
、管理相關工作者優先
，可接受優秀應屆實習生！