根據《關於高等學校做好2023年開發科研助理崗位吸納畢業生就業工作的通知》(教科信廳函[2023]11號)及相關文件精神，學校要求采取有力有效舉措促進高校畢業生就業
，積極支持科研平台、項目組開設應屆畢業生科研助理崗位，現將招聘事項公告如下。

　　一、招聘對象

　　獲2023屆大學本科及以上學曆畢業證、學位證的應屆畢業(不包括已經錄取為碩士研究生的應屆本科畢業生和錄取為博士研究生的應屆碩士畢業生)、未就業的往屆高校畢業生。

　　二
、崗位性質

　　科研助理屬於勞動合同用工，不納入學校事業編製崗位管理
，采用合同製編外聘用管理。

　　三
、崗位設置

　　學校本次開發的崗位設置情況詳見《成都信息工程大學開發科研助理崗位計劃表》(附件1)。

　　四、薪酬待遇

　　根據《成都信息工程大學短期科研助理聘用實施辦法(試行)》(成信校發[2020]102號)相關規定執行
，各單位或科研項目負責人根據行業情況、人員情況
、工作內容等因素

，與擬聘人員麵議確定薪酬待遇。

　　五
、招聘流程

　　(一)報名時間

　　自本公告發布之日起至2023年8月31日(報名時間截止後
，若有未招聘到合適人選的崗位或後續新增崗位
，將及時在本招聘啟事中更新
、公布)。

　　(二)報名方式

　　應聘者如實填寫《成都信息工程大學科研助理崗位報名表》(附件2)，發送至對應崗位聯係郵箱，郵件主題命名為“應聘科研助理”。每名應聘者可從《計劃表》中選擇不超過2個崗位進行報名。

　　(三)資格審查與考核招聘

　　各二級單位組成考核小組，製定選聘條件和選聘流程等
，對報名人員進行資格審查和考核招聘。考核小組由3-5人組成，成員為二級單位部門領導、科研項目組負責人及成員代表
、相關工作的負責人等。

　　(四)聘用結果公示

　　各二級單位考核確定擬聘用人員，經公示無異議後(3個工作日)，填寫《成都信息工程大學科研助理崗位招聘申請考核表》(附件3)
，提交科技處、招生就業處、計劃財務處審批


，人事處備案;

　　(五)辦理聘用手續

　　學校將通知聘用人員在規定的時間內(具體時間以通知為準)前來報到並辦理入職手續。

　　六
、紀律與監督

　　有關單位和工作人員在招聘工作中
，應確保信息
、過程
、結果的公開，接受社會及有關部門的監督。對違反規定、弄虛作假的聘用人員一經查實，取消其聘用資格
，並對相關人員按照有關規定進行嚴肅處理。

　　七、特別提示

　　(一)本次招聘過程中如有調整、補充等事項

，在成都信息工程大學人事處網站公告。因應聘者不主動、不按要求登錄網站查閱相關信息，導致本人未能按要求參加麵試
、遞補和聘用的
，責任自負。

　　(二)請應聘者確保聯係方式正確
、暢通。因無法與應聘者取得聯係所造成的後果，由應聘者自行負責。

　　(三)成都信息工程大學不舉辦也不委托任何機構舉辦本次招聘輔導培訓班。

　　八
、谘詢電話

　　科技處胡老師(028)85966478

　　招就處申老師(028)85966378

　　人事處李老師(028)85966483

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　　來源鏈接：

　　https://rsc.cuit.edu.cn/info/1244/2684.htm