南方科技大學是深圳在中國高等教育改革發展的宏觀背景下，創建的一所高起點、高(gao)定(ding)位(wei)的(de)公(gong)辦(ban)創(chuang)新(xin)型(xing)大(da)學(xue)
，它(ta)肩(jian)負(fu)著(zhe)為(wei)我(wo)國(guo)高(gao)等(deng)教(jiao)育(yu)改(gai)革(ge)發(fa)揮(hui)先(xian)導(dao)和(he)示(shi)範(fan)作(zuo)用(yong)的(de)使(shi)命(ming)，並(bing)致(zhi)力(li)於(yu)服(fu)務(wu)創(chuang)新(xin)型(xing)國(guo)家(jia)建(jian)設(she)和(he)深(shen)圳(zhen)創(chuang)新(xin)型(xing)城(cheng)市(shi)建(jian)設(she)。南(nan)方(fang)科(ke)技(ji)大(da)學(xue)公(gong)共(gong)衛(wei)生(sheng)及(ji)應(ying)急(ji)管(guan)理(li)學(xue)院(yuan)於(yu)疫(yi)情(qing)中(zhong)成(cheng)立(li)，致(zhi)力(li)於(yu)國(guo)家(jia)和(he)社(she)會(hui)需(xu)要(yao)的(de)學(xue)術(shu)與(yu)應(ying)用(yong)性(xing)研(yan)究(jiu)的(de)智(zhi)庫(ku)建(jian)設(she)，具(ju)有(you)國(guo)際(ji)化(hua)和(he)前(qian)瞻(zhan)性(xing)的(de)研(yan)究(jiu)視(shi)野(ye)
，學(xue)院(yuan)由(you)南(nan)方(fang)科(ke)技(ji)大(da)學(xue)和(he)深(shen)圳(zhen)市(shi)政(zheng)府(fu)共(gong)同(tong)建(jian)設(she)，主(zhu)要(yao)依(yi)托(tuo)深(shen)圳(zhen)市(shi)疾(ji)控(kong)中(zhong)心(xin)、南方科技大學附屬第二醫院等單位的資源
，組成“公共衛生及應急管理大健康”網絡格局，共建“醫
、教
、研、防、治”五位一體的公共衛生及應急管理教育。衛生政策與管理為學院重點發展方向之一。

課題組負責人簡介：

韓昕昕，助理教授

、博士生導師，美國明尼蘇達大學碩士、美國喬治華盛頓大學博士、清華大學水木學者。曾任美國喬治華盛頓大學衛生人力研究中心助理研究員

、副研究員（2015-2019），2019年獲得中國博士後科學基金會博士後國際交流計劃引進項目和清華大學“水木學者”計劃資助回國，2021年獲得深圳市鵬城孔雀計劃特聘崗位。主要從事衛生政策、社區衛生服務等領域的研究，在HealthAffairs、AmericanJournalofPublicHealth、AmericanJournalofPreventiveMedicine等領域內頂尖期刊發表SCI論文30餘篇，近年先後主持國家級、省市級項目多項。

課題組致力於利用多源數據開展衛生政策與管理領域的研究，以數據賦能衛生循證決策，提升衛生體係的效率

、質量與可及性。歡迎有數理統計背景、大數據建模經驗

、對衛生政策研究感興趣的青年才俊加入團隊
，郵件可聯係。

學校個人主頁：https://www.sustech.edu.cn/zh/faculties/xinxinhan.html

課題組部分研究方向：

1.數字化驅動的社區衛生服務實施性研究

2.慢性疾病風險預測預警

3.基於計量經濟學的衛生政策評估

科研助理（dataanalyst/datascientist）應聘條件和工作待遇

1.應聘條件：

1)碩士及以上學曆
，已取得學位證書或即將畢業。

2)統計學、經濟學、衛生管理
、衛生政策、公共衛生
、大數據、計算機科學等相關專業。

3)熟練掌握至少一種統計軟件（Stata、SAS、SPSS
、R、Python等）。具有數據處理和分析的實踐經曆
、對Stata有相關實踐經驗者優先考慮。具備高級統計方法或計量經濟學方法經驗優先。

4)具備良好的英文讀寫能力、有科研項目相關工作經曆者優先考慮。

5)為人靠譜
，工作認真、負責，有良好的溝通交流能力，具備獨立工作及團隊協作能力。

6)能盡快上崗，並全職在南方科技大學校園內工作。

2.工作待遇：

1）提供具有競爭力的工資與獎金。基本薪資根據學曆和經驗麵議，五險一金
、各項福利補貼等參照學校標準繳納或發放。

2）提供高水平的科研平台及個人成長空間
，可協助有讀博意向的助理申請國（境）內外的博士項目。

博士後招聘要求和薪酬待遇

1.崗位要求：

1)近3年內取得博士學位或2022年度即將取得博士學位。

2)專業要求：公共衛生、流行病學
、統計學、數學、經濟學、衛生政策與管理
、社會醫學與衛生事業管理、公共政策與管理
、計算機科學等相關專業。有數理統計背景、大數據建模經驗者優先考慮。

3)具有獨立數據處理和分析能力
，熟練掌握至少一種統計軟件（Stata
、SAS
、SPSS
、R、Python等）。

4)具有優秀的英文論文讀寫能力
，在專業領域SCI期刊發表過論文者優先考慮。

2.薪酬待遇：

1)博士後聘用期兩年
，年薪33萬元起，含廣東省生活補貼15萬元及深圳市生活補貼6萬元，並按深圳市有關規定參加社會保險及住房公積金。博士後福利費參照學校教職工標準發放。

2)特別優秀候選人可以申請校長卓越博士後，年薪可達50萬元以上。（含廣東省及深圳市在站生活補貼）。

3)博士後在站期間，可依托學校申請深圳市公租房
，未依托學校使用深圳市公租房的博士後，可享受兩年稅前2800元/月的住房補貼。

4)課題組擁有優良的工作環境和境內外合作交流機會，博士後在站期間享受兩年共計2.5萬學術交流經費資助。

5)課題組為進站博士後提供充足的科研經費支持和良好的科研環境及個人成長空間，可協助博士後申請中國博士後科學基金
、國家自然科學基金及廣東省、深圳市等各級科研項目。

6)課題組可協助符合條件的博士後申請“廣東省海外青年博士後引進項目”。即在世界排名前200名的高校（不含境內
，排名以上一年度泰晤士、USNEWS、QS和上海交通大學的世界大學排行榜為準）獲得博士學位
，在廣東省博士後設站單位從事博士後研究，並承諾在站2年以上的博士後，申請成功後省財政給予每名進站博士後資助60萬元生活補貼（與廣東省每年15萬生活補助不同時享受，與深圳市每年6萬元生活補助同時享受情況下以深圳市規定為準）；對獲得本項目資助
，出站後與廣東省用人單位簽訂工作協議或勞動合同
，並承諾連續在粵工作3年以上的博士後，省財政給予每人40萬元住房補貼。課題組支持申請其他博士後相關人才項目
，包括全國博士後創新人才支持計劃、博士後國（境外）人才計劃/交流項目等。

7)子女入學等後勤保障，按學校對博士後的規定統一辦理。

應聘方式：

有意應聘者請將詳細簡曆發送至郵箱：，郵件標題請注明“韓昕昕課題組博士後/科研助理應聘-本人姓名-學曆-畢業院校”，來信時請注明可到崗時間。本招聘長期有效，歡迎有誌從事衛生政策研究的青年才俊加入團隊！

南方科技大學公共衛生及應急管理學院誠聘海內外人才