為進一步加強信息化專業技術人才隊伍建設
，本著“儲備一批、培養一批
、提升一批、引進一批”的原則，根據部門有關安排及要求，公開招聘自聘合同製人員及實習生。

一
、招聘崗位

招聘人員應具備基本條件如下：

1.熱愛祖國，擁護中國共產黨的領導和中國特色社會主義製度
；

2.遵紀守法，個人品行和學風表現良好，未曾受黨紀和行政處分；

3.勤奮努力，吃苦耐勞，具有強烈事業心和責任感；

4.具有良好的溝通和語言表達能力，邏輯清晰，綜合素質強，具有良好的合作精神和組織協調能力，團隊意識強。

招聘崗位如下：

（一）技術研發崗 1-2人

崗位職責：

1.負責數字北林信息化公共平台、CMS網站群管理平台
、企業微信、郵件係統等的規劃、建設、管理和運維。

2.參與數字北林信息化公共平台建設規劃的製訂和實施。

3.參與指導各部門開展網絡安全和信息化相關業務，提供建議方案和技術支持。

4.完成領導交辦的其它有關工作任務。

任職條件：

1.年齡不超過35周歲
；

2.計算機、軟件或其他相關專業，或具有相關工作經驗

；

3.熟悉Java技術體係,熟悉SSM、SpringBoot等主流Web開發框架；熟悉SQL
，熟悉Oracle數據庫操作；了解HTML，CSS
，JS等前端技術
；

4.工作態度端正
、身體健康、具備文字功底、積極主動、勤奮踏實。

薪酬待遇：

5000元起

（二）技術運維崗1-2人

崗位職責：

1.負責校園網
、校園卡及相關設備和係統的運行維護；

2.參與校園核心機房設備設施的運行維護管理。

3.參與網絡故障技術支持與維修工作；

4.完成領導交辦的其他事項；

任職條件：

1.年齡不超過35周歲；

2.計算機、通信、軟件等相關專業，或具有相關工作經驗;

3.熟悉計算機及網絡技術基礎知識，能熟練使用常規辦公軟件，熟悉交換機、服務器等設備、熟悉linux操作係統。

4.工作態度端正、身體健康、具備文字功底
、積極主動、勤奮踏實。

薪酬待遇：

5000元起

（三）管理服務崗1-2人

崗位職責：

1.負責用戶報修及谘詢業務的接待、解答和流轉。

2.負責用戶谘詢、報修業務的日常統計和分析
，優化工作流程和服務質量；

3.參與辦公室日常工作
，包括但不限於新聞稿撰寫
、公文

、檔案管理等
；信息化項目檔案和相關文件、信息的收集、整理及歸檔工作。

4.參與辦公室其他日常行政事務
；

5.完成領導交辦的其它事項。

任職條件：

1.年齡不超過35周歲，專業不限；

2.具有一定的用戶服務工作經驗，具有執行能力
、服務意識和團隊合作精神
；

3.工作踏實，有責任心
，熟練使用辦公軟件，具備文字功底和溝通表達能力,熟悉相關業務政策。

薪酬待遇：

3500元起

（四）實習生 人數不限

本著儲備及培養信息技術人才的原則，招聘實習生。

崗位職責：

1.參與學校網絡安全的整體規劃、建設和運維工作；

2.參與校園網及各類專網的規劃、建設與運維工作；

3.參與學校私有雲平台、超融合平台、高性能計算平台及北林雲盤係統的規劃、建設和運維工作；

4.參與學校信息化公共應用平台的規劃、建設和運維工作；

5.參與校務數據中心的規劃、建設和運維工作；

6.完成領導交辦的其他事項。

任職條件：

1.北京高校在籍本科生或研究生

；

2.每周保障在崗工作3天；

3.計算機、通信、軟件等相關專業;

4.工作踏實
，有責任心，熟練使用辦公軟件，具備文字功底和溝通表達能力。

薪酬待遇：

150元/天-200元/天

二、招聘程序

1.接收簡曆。自公告發布之日起至2024年4月5日。應聘者將個人簡曆發往：
，郵件標題請注明“應聘崗位+姓名+聯係方式”
，簡曆中應包括個人信息、應聘崗位、教育經曆
、工作經曆
、主要成績、照片等。

2.麵試。北京林業大學信息辦根據簡曆投遞情況
，適時組織麵試
，未通過審核者不再另行通知。

3.體檢考察。安排麵試通過人員進行體檢和考察

，不合格不予錄用。

三、待遇

一經聘用，按照《勞動合同法》簽訂勞動合同，按照國家相關規定繳納社會保險和公積金。

四
、聯係方式

聯係人：李老師

聯係電話：62338790

郵箱地址:

信息化建設與管理辦公室

2024.3.25

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來源鏈接：

http://nic.bjfu.edu.cn/xwzx/tzgg/26f1e697b04542c2ab8166643db58da0.htm