根據《事業單位人事管理條例》
、《事業單位公開招聘人員暫行規定》
、《四川省事業單位公開招聘工作人員實施辦法》等有關規定，結合學校師資隊伍建設實際，經四川省教育廳備案，西南石油大學擬麵向社會考核招聘事業編製輔導員30名，現將公開招聘有關事項公告如下（本公告同時在四川省人力資源和社會保障廳（以下簡稱省人社廳）官網[http://rst.sc.gov.cn
，下同]“人事考試”專欄、省教育廳官網[http://edu.sc.gov.cn，下同]和西南石油大學網站[https://www.swpu.edu.cn,下同]上發布）。

一、招聘單位基本情況

 

單位名稱	單位性質	單位地址	主要職能
西南石油大學	公益二類事業單位	（成都校區）成都市新都區新都大道8號 （南充校區）四川省南充市順慶區油院路二段1號（原油院路30號）	人才培養 、科學研究 、社會服務 、文化傳承和創新 、國際交流合作

 

附學校簡介： 

西南石油大學是新中國創建的第二所石油本科院校，是一所中央與地方共建、以四川省人民政府管理為主的高等學校。2013年
，學校入選“國家中西部高校基礎能力建設工程”，成為入選該工程的100所高校之一。2017年9月，入選為國家首批“雙一流”世界一流學科建設高校。2022年2月，入選國家第二輪“雙一流”建設高校名單。

學校1978年開始招收碩士研究生
，1986年獲得博士學位授予權，1988年油氣田開發工程（聯合石油機械工程）成為首批國家重點學科，1989年油氣藏地質及開發工程國家重點實驗室批準建設，1991年設立博士後科研流動站。

經過60多年的建設，學校現已發展成為一所以工為主
、多學科協調發展、石油天然氣優勢突出和特色鮮明的大學
，石油主幹學科專業在全國處於領先水平。學校現有15個學院、1個工程訓練中心。學科專業涵蓋理學、工學
、管理學、經濟學
、文學

、法學、教育學、藝術學8個學科門類，本科具有招生資格專業74個(其中2023年本科招生專業73個)，15個專業通過工程教育專業認證。獲批國家級一流本科專業建設點28個，國家特色專業8個，獲批省級一流本科專業建設點15個，四川省特色專業16個，國家級教學團隊2個，國家大學生文化素質教育基地1個，國家級校外實踐教育基地2個
，四川省本科人才培養基地11個
，國家級實驗教學示範中心3個，國家級虛擬仿真實驗教學中心2個，省級教學團隊7個
，省級課程思政示範教學團隊3個。學校獲省部級及以上教學成果獎勵133項，其中獲國家教學成果獎12項(含一等獎5項
、二等獎6項、優秀獎1項)。現有國家級一流課程20門
，省級—流課程112門。西南石油大學是國家建設高水平大學公派研究生項目高校。有一級學科博士學位授權點5個，二級學科博士學位授權點29個
，一級學科碩士學位授權點22個，二級學科碩士學位授權點89個
，自主設置能源類交叉學科博士學位授權點2個、碩士學位授權點4個、碩士專業學位授權類別14個，碩士專業學位領域29個。

其他相關詳細情況可在西南石油大學網站上查閱。

二、招聘對象、範圍及基本條件 

（一）招聘對象和範圍

麵向全國招聘2024年9月30日前取得國家教育部承認的博士研究生學曆學位或2024年6月1日前取得副高及以上職稱且具有碩士及以上研究生學曆學位人員，並完全符合《西南石油大學2024年春季考核招聘輔導員崗位和條件要求一覽表》（附件1，以下簡稱《崗位和條件要求一覽表》）相關崗位條件要求和本公告其他要求的人員。
  未(wei)在(zai)規(gui)定(ding)時(shi)間(jian)內(nei)取(qu)得(de)並(bing)提(ti)供(gong)有(you)關(guan)證(zheng)書(shu)的(de)，視(shi)為(wei)報(bao)考(kao)者(zhe)自(zi)動(dong)放(fang)棄(qi)，責(ze)任(ren)自(zi)負(fu)。在(zai)本(ben)公(gong)告(gao)規(gui)定(ding)時(shi)間(jian)之(zhi)後(hou)畢(bi)業(ye)的(de)人(ren)員(yuan)不(bu)屬(shu)於(yu)此(ci)次(ci)招(zhao)聘(pin)的(de)範(fan)圍(wei)。報(bao)名(ming)時(shi)西(xi)南(nan)石(shi)油(you)大(da)學(xue)的(de)在(zai)編(bian)工(gong)作(zuo)人(ren)員(yuan)
，不(bu)屬(shu)於(yu)本(ben)次(ci)招(zhao)聘(pin)對(dui)象(xiang)範(fan)圍(wei)。

（二）報考條件 
       1.報考者應同時具備以下條件： 

（1）具ju有you中zhong華hua人ren民min共gong和he國guo國guo籍ji
，熱re愛ai社she會hui主zhu義yi祖zu國guo，擁yong護hu中zhong華hua人ren民min共gong和he國guo憲xian法fa，擁yong護hu中zhong國guo共gong產chan黨dang
，遵zun紀ji守shou法fa，品pin行xing端duan正zheng
，有you良liang好hao的de職zhi業ye道dao德de，愛ai崗gang敬jing業ye
，事shi業ye心xin和he責ze任ren感gan強qiang
；

（2）身心健康
，體檢合格
，能正常履行招聘崗位職責
；

（3）具備本公告具體招聘崗位要求的條件和資格（詳見《崗位和條件要求一覽表》）。其中，報考者本人有效的畢業證所載學曆和所獲專業名稱，應與擬報考崗位的“學曆”和“專業條件要求”兩欄分別相符；報考者本人有效學位證上的學位，應與擬報考崗位的“學位”資格要求相符。

（4）符合條件的機關事業單位人員報考須征得單位書麵同意。

2.有下列情況之一者，不得報考：

（1）曾受過各類刑事處罰的。

（2）曾被開除公職的。

（3）被開除中國共產黨黨籍的。

（4）有違法、違紀行為正在接受審查的。

（5）按照《事業單位公開招聘人員暫行規定》和《四川省省屬事業單位公開招聘工作人員實施細則（試行）》的相關規定應當回避的。

（6）尚處於國家和我省規定的最低服務期和試用期內的公務員

、事業單位人員。

（7）按照《關於加快推進失信被執行人信用監督、警示和懲戒機製建設的意見》規定，由人民法院通過司法程序認定的失信被執行人；其他政策法規明確不得招聘為事業單位工作人員的失信人員。

（8）法律法規等規定的其他不能報考事業單位的情形。

三、招聘崗位和名額 

本次招聘均在事業單位經批準設置的崗位內招聘
，招聘名額為30名。具體崗位和條件要求見《崗位和條件要求一覽表》（附件1）。學校可根據招聘實際情況和工作需要對招聘崗位和條件要求等進行調整
，並在原招聘公告發布渠道發布公告。

四
、聘用方式與相關待遇 

（一）xuexiaoduizhaopingongzuorenyuanshixinggangweipinyongzhi
，narushiyebianzhiguanli，pinyongrenyuanlaixiaobaodaohou，congqiandingpinyonghetongqi，xuquanzhizaiwoxiaofudaoyuangangweishanggongzuoman6年。

（二）學校根據招聘工作人員受聘崗位發放崗位工資、薪級工資和政策性津補貼
，績效工資按學校有關規定執行。

（二）本次招聘崗位在成都校區的輔導員不享受學校的引進人才待遇。本次招聘崗位在南充校區的輔導員享受學校引進人才待遇：給予安家費15萬元
、思政研究經費5萬元。

五
、報名方式、時間和要求 

報考者請認真閱讀本公告，詳細了解招聘對象、範圍、tiaojianyijiyouguanzhengceguidinghezhuyishixiangdengneirong，genjuzishenqingkuangxuanzefuhezhaopintiaojianheyaoqiudegangweibaoming。ruoduibengonggaoneirongyoubuqingchude

，kebodabengonggaohousuolie“谘詢電話”進行谘詢。每個應聘人員在本次招聘中限報一個崗位，如有因應聘人員多填、誤填導致無法通過資格初審的，由應聘人員負責。

應聘人員填寫《西南石油大學2024年春季考核招聘事業編製輔導員報名表》（見附件2）和《西南石油大學2024年春季考核招聘事業編製輔導員報名信息彙總表》（見附件3）。填寫完畢後，發送至郵箱：。郵件主題：應聘輔導員崗位。

自本公告發布之日起即可報名。報名截止時間：2024年6月13日

在招聘過程的任何環節中發現報考者不符合報考條件或弄虛作假的，取消其報考或聘用資格，且後果自負。

六、考核方式

本次招聘采用麵試的方式進行。現場資格審查和考核安排我們會在6月18日之前在西南石油大學人事處網站公布，請考生密切關注。

（一）現場資格審查  

報考者應按要求提供以下材料：

1.《報名表》一式一份（請粘貼近期2寸免冠彩色證件照片）；

2.有效身份證原件和複印件1份；

3.符合崗位報名條件的研究生學曆的畢業證、學位證原件和複印件各1份。國（境）外獲得學曆學位者，另須提供教育部留學服務中心出具的《國（境）外學曆學位認證書》原件及複印件一份。其中，參加麵試資格審查時，尚未取得相應研究生學曆的畢業證和學位證的

，需提供學生證原件及複印件1份(fen)，以(yi)及(ji)學(xue)校(xiao)主(zhu)管(guan)畢(bi)業(ye)生(sheng)就(jiu)業(ye)工(gong)作(zuo)部(bu)門(men)開(kai)具(ju)的(de)證(zheng)明(ming)原(yuan)件(jian)。其(qi)最(zui)終(zhong)是(shi)否(fou)符(fu)合(he)報(bao)考(kao)崗(gang)位(wei)的(de)學(xue)位(wei)和(he)學(xue)曆(li)條(tiao)件(jian)，以(yi)本(ben)人(ren)畢(bi)業(ye)時(shi)取(qu)得(de)的(de)有(you)效(xiao)學(xue)位(wei)證(zheng)及(ji)畢(bi)業(ye)證(zheng)所(suo)載(zai)學(xue)位(wei)和(he)學(xue)曆(li)為(wei)準(zhun)。不(bu)符(fu)者(zhe)，西(xi)南(nan)石(shi)油(you)大(da)學(xue)將(jiang)取(qu)消(xiao)報(bao)考(kao)者(zhe)的(de)報(bao)考(kao)資(zi)格(ge)，責(ze)任(ren)由(you)報(bao)考(kao)者(zhe)自(zi)負(fu)。

4.報考者組織關係所在黨組織出具的政治麵貌證明原件1份。

5.符合崗位報名條件的有高校專職輔導員工作經曆並年度考核均為合格及以上的人員

，須提供證明原件一份（由本人從事輔導員工作的高校人力資源部門出具）。

6.符合崗位報名條件具有副高及以上職稱需提供職稱證明原件及複印件一份。

7.若有其他證明材料，請提供原件和複印件各1份。

（二）麵試形式及考核內容

主要采取結構化麵試和心理測試等。

1.結構化麵試主要考核與招聘崗位工作相關的專業知識、語言表達能力、溝通協調能力
、團隊合作能力、心理調適能力

、舉止儀表及崗位適應能力等內容。

2.心理測試主要考核報考者心理素質及心理狀況，其結果作為學校審定報考者聘用資格的重要依據，不計入麵試成績。

（三）麵試評分方法及麵試總成績的計算

1.麵試滿分為100分，去掉一個最高分和一個最低分，以有效分的平均值為報考者的實得分，實得分保留兩位小數

，小數點後第三位數字按“四舍五入”予以取舍。

2.麵試總成績=麵試成績×100%。

3.麵試總成績低於70分的報考者
，不得進入下一環節。

七、體檢 
  學(xue)校(xiao)根(gen)據(ju)招(zhao)聘(pin)崗(gang)位(wei)人(ren)數(shu)和(he)報(bao)考(kao)者(zhe)麵(mian)試(shi)總(zong)成(cheng)績(ji)從(cong)高(gao)分(fen)到(dao)低(di)分(fen)依(yi)次(ci)等(deng)額(e)確(que)定(ding)體(ti)檢(jian)人(ren)員(yuan)。若(ruo)麵(mian)試(shi)總(zong)成(cheng)績(ji)相(xiang)同(tong)
，則(ze)進(jin)行(xing)麵(mian)試(shi)加(jia)試(shi)，根(gen)據(ju)麵(mian)試(shi)加(jia)試(shi)成(cheng)績(ji)從(cong)高(gao)到(dao)低(di)確(que)定(ding)體(ti)檢(jian)人(ren)員(yuan)，在(zai)學(xue)校(xiao)指(zhi)定(ding)的(de)醫(yi)院(yuan)進(jin)行(xing)體(ti)檢(jian)

，體(ti)檢(jian)的(de)項(xiang)目(mu)和(he)標(biao)準(zhun)參(can)照(zhao)《四川省教育廳關於印發〈四川省申請認定教師資格人員體檢辦法〉的通知》（川教〔2004〕295號）、《四川省教育廳關於調整〈四川省申請認定教師資格人員體檢工作指導意見〉的通知》（川教〔2007〕102號）、《四川省教育廳關於調整〈四川省申請認定教師資格人員體檢工作指導意見〉有關條款的通知》（川教〔2010〕26號）
、《關於進一步規範入學和就業體檢項目維護乙肝表麵抗原攜帶者入學和就業權利的通知》（人社部發〔2010〕12號）和《國家公務員局考試錄用司關於對懷孕考生參加體檢有關問題的複函》（國公考錄函〔2009〕07號）的要求執行。其中，乙肝檢測項目按國家人社部、教育部和衛生部《關於進一步規範入學和就業體檢項目維護乙肝表麵抗原攜帶者入學和就業權利的通知》的要求執行。

體(ti)檢(jian)由(you)西(xi)南(nan)石(shi)油(you)大(da)學(xue)組(zu)織(zhi)在(zai)指(zhi)定(ding)的(de)二(er)級(ji)甲(jia)等(deng)及(ji)以(yi)上(shang)綜(zong)合(he)性(xing)醫(yi)院(yuan)進(jin)行(xing)。體(ti)檢(jian)時(shi)間(jian)及(ji)人(ren)員(yuan)名(ming)單(dan)隨(sui)麵(mian)試(shi)人(ren)員(yuan)麵(mian)試(shi)總(zong)成(cheng)績(ji)公(gong)布(bu)。未(wei)按(an)規(gui)定(ding)時(shi)間(jian)到(dao)指(zhi)定(ding)地(di)點(dian)參(can)加(jia)體(ti)檢(jian)，以(yi)及(ji)未(wei)在(zai)單(dan)位(wei)規(gui)定(ding)的(de)期(qi)限(xian)內(nei)完(wan)成(cheng)規(gui)定(ding)項(xiang)目(mu)體(ti)檢(jian)的(de)考(kao)生(sheng)
，視(shi)為(wei)自(zi)動(dong)棄(qi)權(quan)。

除按規定應當場或當天複檢並確認體檢結果的項目外，招聘單位或體檢人員對體檢結論有異議的
，可在接到體檢結論通知之日起7日內提出複檢申請。複檢隻進行1次
，由西南石油大學指定到除原體檢醫院以外的二級甲等及以上綜合性醫院進行，體檢結論以複檢結論為準。

某(mou)崗(gang)位(wei)因(yin)體(ti)檢(jian)人(ren)員(yuan)棄(qi)權(quan)或(huo)體(ti)檢(jian)不(bu)合(he)格(ge)而(er)出(chu)現(xian)的(de)空(kong)額(e)

，按(an)照(zhao)體(ti)檢(jian)人(ren)員(yuan)的(de)確(que)定(ding)規(gui)則(ze)依(yi)次(ci)等(deng)額(e)遞(di)補(bu)體(ti)檢(jian)人(ren)員(yuan)。如(ru)該(gai)崗(gang)位(wei)所(suo)有(you)參(can)加(jia)麵(mian)試(shi)的(de)人(ren)員(yuan)體(ti)檢(jian)均(jun)不(bu)合(he)格(ge)或(huo)無(wu)人(ren)可(ke)遞(di)補(bu)，不(bu)再(zai)遞(di)補(bu)。

體檢所產生的一切費用由報考者承擔。

八
、綜合考察、公示及審批 

西南石油大學對體檢合格人員的思想政治素質

、遵紀守法情況、道德品質修養
、心(xin)理(li)調(tiao)適(shi)能(neng)力(li)等(deng)方(fang)麵(mian)進(jin)行(xing)綜(zong)合(he)考(kao)察(cha)
，並(bing)對(dui)其(qi)與(yu)報(bao)考(kao)相(xiang)關(guan)的(de)人(ren)事(shi)檔(dang)案(an)等(deng)材(cai)料(liao)的(de)真(zhen)實(shi)有(you)效(xiao)性(xing)和(he)報(bao)考(kao)資(zi)格(ge)進(jin)行(xing)核(he)實(shi)確(que)認(ren)。對(dui)考(kao)察(cha)中(zhong)取(qu)消(xiao)報(bao)考(kao)資(zi)格(ge)以(yi)及(ji)通(tong)過(guo)考(kao)察(cha)的(de)報(bao)考(kao)者(zhe)在(zai)公(gong)示(shi)前(qian)自(zi)動(dong)放(fang)棄(qi)出(chu)現(xian)的(de)空(kong)額(e)，按(an)體(ti)檢(jian)人(ren)員(yuan)的(de)確(que)定(ding)規(gui)則(ze)依(yi)次(ci)等(deng)額(e)遞(di)補(bu)
，如(ru)該(gai)崗(gang)位(wei)所(suo)有(you)參(can)加(jia)麵(mian)試(shi)的(de)人(ren)員(yuan)綜(zong)合(he)考(kao)察(cha)均(jun)不(bu)合(he)格(ge)或(huo)無(wu)人(ren)可(ke)遞(di)補(bu)，不(bu)再(zai)遞(di)補(bu)。

考核
、體檢、考察合格者由西南石油大學確定為擬聘用人員，並在省人社廳官網“人事考試”專欄、省教育官網
、西南石油大學網站公示7個工作日。

公示內容包括擬審核確認人員的姓名、性別、出生年月、招(zhao)聘(pin)崗(gang)位(wei)要(yao)求(qiu)的(de)本(ben)人(ren)其(qi)他(ta)有(you)關(guan)基(ji)本(ben)情(qing)況(kuang)以(yi)及(ji)該(gai)崗(gang)位(wei)招(zhao)聘(pin)條(tiao)件(jian)等(deng)，並(bing)公(gong)布(bu)監(jian)督(du)舉(ju)報(bao)電(dian)話(hua)接(jie)受(shou)社(she)會(hui)監(jian)督(du)和(he)舉(ju)報(bao)。舉(ju)報(bao)者(zhe)應(ying)以(yi)真(zhen)實(shi)姓(xing)名(ming)實(shi)事(shi)求(qiu)是(shi)地(di)反(fan)映(ying)問(wen)題(ti)，並(bing)提(ti)供(gong)必(bi)要(yao)的(de)調(tiao)查(zha)線(xian)索(suo)。凡(fan)以(yi)匿(ni)名(ming)或(huo)其(qi)他(ta)方(fang)式(shi)反(fan)映(ying)的(de)問(wen)題(ti)不(bu)予(yu)受(shou)理(li)。

對公示期間反映有嚴重問題並查有實據、不符合報考條件的，取消被公示人擬聘用人員資格，不再予以審核確認；對(dui)反(fan)映(ying)有(you)嚴(yan)重(zhong)問(wen)題(ti)，但(dan)一(yi)時(shi)難(nan)以(yi)查(zha)實(shi)或(huo)難(nan)以(yi)否(fou)定(ding)的(de)，可(ke)暫(zan)予(yu)審(shen)核(he)確(que)認(ren)，但(dan)一(yi)經(jing)核(he)實(shi)不(bu)符(fu)合(he)報(bao)考(kao)條(tiao)件(jian)的(de)，取(qu)消(xiao)其(qi)擬(ni)聘(pin)用(yong)或(huo)聘(pin)用(yong)人(ren)員(yuan)資(zi)格(ge)。公(gong)示(shi)期(qi)間(jian)因(yin)被(bei)公(gong)示(shi)人(ren)棄(qi)權(quan)或(huo)因(yin)其(qi)被(bei)舉(ju)報(bao)查(zha)實(shi)取(qu)消(xiao)資(zi)格(ge)後(hou)出(chu)現(xian)的(de)空(kong)額(e)按(an)照(zhao)體(ti)檢(jian)人(ren)員(yuan)的(de)確(que)定(ding)規(gui)則(ze)依(yi)次(ci)等(deng)額(e)遞(di)補(bu)人(ren)選(xuan)進(jin)行(xing)體(ti)檢(jian)、kaochahegongshi，rugaigangweisuoyoucanjiamianshiderenyuangongshijunbuhegehuowurenkedibu
，buzaidibu。gongshihouyinniquerenrenyuanqiquandengyuanyinchuxiandezhaopinmingekonge
，buzaidibu。

公示無異議人員由我校通知報送以下材料的時間和地點。

（一）在職人員應提供原單位出具的同意其到新單位應聘的書麵材料[通過我校審核確認後，在職人員再按要求提供正式同意解除聘用（勞動）合同或者同意流（調）動的書麵材料]或者生效的勞動（人事）爭議仲裁裁決書等有效書麵證明材料以及有效的畢業證書和學位證書。

（二）應屆生須在在本公告規定時間前提供畢業證書、學位證書。

（三）下崗、失業人員應提供戶口所在地縣級勞動保障部門發放的《再就業優惠證》或失業證明、有效的畢業證書和學位證書以及有效的人事檔案管理機構出具的檔案管理證明。

（四）按規定應提供的其他材料。

西南石油大學負責對報考人員所提供材料的真實性進行審查，並對符合公告要求的擬聘人員進行審核確認。

通過招聘單位審核確認的人員
，取得聘用人員資格。

招zhao聘pin單dan位wei憑ping本ben單dan位wei出chu具ju的de確que認ren文wen件jian，書shu麵mian通tong知zhi取qu得de聘pin用yong資zi格ge的de人ren員yuan在zai規gui定ding的de時shi間jian內nei到dao單dan位wei報bao到dao，並bing按an照zhao有you關guan規gui定ding簽qian訂ding事shi業ye單dan位wei人ren事shi聘pin用yong合he同tong，實shi行xing事shi業ye單dan位wei聘pin用yong製zhi管guan理li。

逾期或不能按要求提供相關材料的以及通過審核確認後未按規定時間報到的

，視為自動放棄，取消其擬聘（聘用）資格。

九
、紀律與監督 

學校有關單位和工作人員在公開招聘中
，確保信息
、過程
、結果公開，接受社會及有關部門的監督。對違反規定
、弄虛作假聘用的人員一經查實，取消其聘用資格，並對相關人員按照有關規定進行嚴肅處理。凡違反人事部令第６號第三十條和考風考紀規定
，特別是不按公告進行資格審查的，按《事業單位公開招聘違紀違規行為處理規定》等規定嚴肅處理，情節嚴重的給予政紀黨紀處分，構成犯罪的，依法追究刑事責任。

十、特別提示

（一）本次招聘過程中如有調整
、補bu充chong等deng事shi項xiang，或huo不bu可ke抗kang力li原yuan因yin調tiao整zheng考kao核he日ri程cheng，有you關guan事shi項xiang將jiang提ti前qian在zai原yuan招zhao聘pin公gong告gao發fa布bu渠qu道dao予yu以yi發fa布bu，請qing報bao考kao者zhe隨sui時shi關guan注zhu變bian化hua情qing況kuang並bing做zuo好hao相xiang應ying安an排pai。因yin報bao考kao者zhe不bu主zhu動dong、不按要求登錄相關網站查閱相關信息，導致本人未能按要求參加麵試、體檢
、考察、遞補、聘用的
，責任自負。

（二）請報考者確保聯係方式正確
、暢通。否則因無法與報考者取得聯係所造成的後果，由報考者自行負責。

（三）本單位和省教育廳不舉辦也不委托任何機構舉辦考試輔導培訓班。

十一、有關谘詢和監督電話 

谘詢電話：

（西南石油大學人事處）

監督電話：

（四川省教育廳人事處）

（學校紀委辦公室）

  

                                       西南石油大學

                                    2024年5月31日

 

原文標題：西南石油大學2024年春季考核招聘事業編製輔導員公告

文章鏈接：https://www.scpta.com.cn/content-61-DB1D361CC276A20B

 

附件：

1.西南石油大學2024年春季考核招聘事業編製輔導員崗位和條件要求一覽表.docx

2.西南石油大學2024年春季考核招聘事業編製輔導員報名表.docx

3.西南石油大學2024年春季考核招聘事業輔導輔導員報名信息彙總表.xls